文档介绍：中文摘要在知识经济时代,企业面僮湃找婕ち业氖谐【赫A耸蛊笠盗⒂诓话苤地必须不断的知识创新,而知识创新的前提和基础是知识共享,因此企业只有实现知识共享才能达到知识创新的目的。本文主要从知识共享的角度来考察企业知识管理的机制,并利用技术构建一个知识共享系统,研究系统的模型设计、理论算法及实施应用,希望对企业实际工作中知识管理提供一个视角,并对知识管理的实施提供参考模型。本文研究内容包括:芯恐J兜亩ㄒ濉⒐钩桑J豆芾淼母拍睢⒛诤爸J豆蚕淼哪谠诨恚分析了知识共享内部隐性知识及显性知识的转化模式—模型。谥J豆蚕砝砺鄣幕∩希治鲋J豆蚕硐低车暮澹岢龉菇ㄖJ豆享系统的原则。通过分析目前主流的知识管理解决方案,定义知识共享系统应该具备动态知识地图、知识检索、知识门户、知识库等功能,然后研究际跫癕—际酰⒅J豆蚕硐低车奶逑到峁梗包括系统功能、逻辑实现、理论支持、系统集成四个部分。芯磕壳爸饕5腁建模方法以及7椒ǎ缓笱≡褚恢置嫦慕7椒ā狿方法对知识共享系统进行分析和设计建模,为知识共享系统的实现提供模型依据。谥J豆蚕硐低持兄J叮谋炯焖魇呛苤匾5囊桓龉δ埽ü阅壳俺S的文本检索算法级P汀⑾蛄靠占淠P汀⒏怕誓P进行分析,然后选择了基于属性论的文本属性重心剖分模型实现知识共享系统内部的文本检索过程,从而在理论上为能够实现精确的知识检索提供支持。关键词:知识管理知识共享
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签字日期勿印年学位论文作者签名:王建网学位论文作者签名:王建闷耭独创性声明签字日期:夼D旮卦露侨学位论文版权使用授权书签字日期:夼D翵或撰写过的研究成果,也不包含为获得墨鲞太堂或其他教育机构的学位或证本学位论文作者完全了解墨生盘鲎有关保留、使用学位论文的规定。特授权墨壅盘鲎可以将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检本人声明所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的研究工作和取得的研究成果,除了文中特别加以标注和致谢之处外,论文中不包含其他人已经发表书而使用过的材料。与我一同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中作了明确的说明并表示了谢意。索,并采用影印、缩印或扫描等复制手段保存、汇编以供查阅和借阅。同意学校向国家有关部门或机构送交论文的复印件和磁盘。C艿难宦畚脑诮饷芎笫视帽臼谌ㄋ得导师签名:
研究背景第一章绪论世纪年代末,“知识管理”这个术语正式编入词典。为了给知识管理漫长的人类发展史,即是一部知识共享的发展史。从原始人的身体语言到文字的出现,从大量的文献资料到今天电予化的数据库、网络,人类一直在追求着知识共享的进化。如果说人类文明是知识推动的结果,那么有效的知识共享使得这个推动力得以倍乘,起到了强有力的杠杆撬动作用。在知识资源已经成为组织战略资源的今天,越来越多的以知识员工为主要人力资源、以知识活动为特征的知识型组织大量涌现。而面对日益巨型化的知识资源,知识型组织如何获取自己需要的知识资源,并将其转化为生产力,成为组织生存和发展的核心能力,组织内部的知识共享是解决这一问题的有效手段。知识共享属于知识管理中的一个分支。自世纪年代以来,许多管理学家为知识管理的发展做出了重要的贡献,“⒈B蓿固匕⑺孤捅说茫德鲁克和斯特阿斯曼强调了信息和意会性知识作为组织资源的不断增长的重要性;森格则将重点放在“学习型组织”希粗J豆芾淼奈幕蛩亍0秩鹛兀荣格谒固垢4笱Ч赜诖葱吕┥⒌难芯俊⑼新硭梗自诼槭理工关于信息和技术转移的研究也为我们理解组织内知识如何产生、利用和扩散做出了贡献。到了世纪年代中期,尽管古典经济学理论忽视了知识作为资产的价值,而且多数组织缺乏管理知识的战略和方法,知识作为竞争性资产的重要性已逐步明确化。伴随着对组织知识日见增长的重要性的认识,如何处理指数倍增长的知识以及日益复杂的产品和过程的问题产生了。在各个领域,有效地处理冗余信息的计算机技术开始成为解决方案中的一个重要部分。与此同时,依赖于人工智能和专家系统的知识管理系统得到了一定程度的发展,产生了诸如“知识获取”、“知识工程”以及“基于知识的系统”等观点和名词。提供技术基础,一个美国企业社团在年启动了一个名为“管理知识资产”的项目。有关知识管理的论文开始在《斯隆管理评论》、《组织科学》、《哈佛商业评论》等刊物上出现,关于组织学习和知识管理的第一批专著也开始出版,如森格的《第五项修炼》和摹吨J都壑档母锩贰到了年,许多管理咨询公司开始了企业内部的知识管理项目,同时,。
琄—谕庋芯肯肿谕铣鱿执罅康闹J豆芾硗荆月日通过雅虎网站,等。一些著名的美国、欧洲和日本企业建立了重点知识管理项目。年当凇恫聘弧吩又痉⒈砹恕吨悄摇芬晃暮螅J豆芾砝嗍榧肓顺┫行列,其中读者最广的著作之一就是野中郁次郎和竹内广隆的《创造知识的公司;日本企业如何建立创新动力学》。世纪年代中期,知识管理项目蓬勃