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2018公务员面试计划组织协调能力如何提升.doc

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2018公务员面试计划组织协调能力如何提升.doc

上传人:sssmppp 2019/9/11 文件大小:16 KB

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文档介绍

文档介绍::..,很抵触答这类题。因为大家觉得这类题无从下手,自己在以往工作中没有做过类似的工作,所以显得很茫然。也有一些同学经过一段时间的学****觉得这类题会答了,但是怎么也答不好,因为没有针对性,所答的每道题都很类似,陷入了模式化答题的误区。在国考面试即将到來之际,中公教育专家带大家來揭开计划组织协调类题目答题的面纱,让大家将來在答这类题中收获更多的得分点。首先,计划组织类题目要想答好,活动的目的必须要把握住,并且后续所做的所有工作都要I韦I绕目的来开展。比如在面试培训班次结束z后,老师让你组织一次聚会,请问你如何组织?很多考生现在想聚会活动就是为了大家联络感情,所以想那就聚个餐呗,有什么难的。其实不然,班次结束之后的聚会,站到老师的角度,更多的是为了帮助学生解决问题,安抚大家血对考试的焦虑情绪,帮助大家解答关于考试的各种问题。只有我们把握准确了口的,后面活动的内容才更具有针对性。所以审题的时候把活动的目的想清楚就显得尤为重要了。其次,计划组织类题目要想去模式化,就要注意活动开展过程中的问题预见性。很多同学无论组织什么样的宣传活动都是一样的,这虽然让大家有话说,但是绝对取得不了高分。真正的高分答案,是要结合题干汇总的条件,想到活动开展过程中可能出现的问题,并且在设计活动的吋候把问题解决。比如你是单位的一个新人,领导让你负责和两位老同事去村里完成关于家庭医生签约服务的调研活动,请问你如何组织?在这里人家就要分析"新人〃的特点和“老同事〃的特点,以及口己负责组织可能出现的问题。“新人〃意味着经验不足