哈佛经理思维方法.doc

文档介绍：■第四章哈佛经理思维方法
一、就事论事
□孔德的实证主义
□实证方法的具体内容
二、从推理到求知
□假说及假说方法
□假说的使用
□运用假说方法的具体步骤和原则
三、猜测与反驳
□波普尔的证伪与试错法
□试错法的具体运作
四、下棋的学问
□博弈论和博弈方法
□博弈方法的基本步骤
五、创造性思维的特点
□创造性思维的含义及特征
□创造性思维的作用
六、创造性思维的激发