文档介绍：1-16安全生产奖惩管理制度员工违纪处罚条例第一条为规范加强员工的管理、维护公司正常的生产和工作程序顺利进行,保障公司各项任务的完成,特制定本规定。第二条违反公司的各项规章制度,损害公司利益和形象,影响正常的生产秩序、工作秩序的行为都应受到相应的处罚。第三条本规定适用于公司全体员工、合同工、临时工、外来施工人员。第四条员工上班时间三班制:白班7:45—16:00,中班15:45—0:00,夜班23:45—8:00;两班制:甲班23:45—12:00,乙班11:45—0:00。(一)上班迟到15(含)分钟的罚款5元。(二)上班迟到30(含)分钟的罚款10元。(三)上班迟到1(含)小时的罚款15元。(四)上班迟到2(含)小时的罚款20元。(五)上班迟到2小时以上的,一律按旷工处理。第五条有事必须先请假,(凭请假条),请假三天以内的(含三天)由车间主任批准,请假三天以上的必须由厂部批准。(一)未请假或请假未批准者按旷工处理。(二)由于特殊情况在4小时内未补假者按旷工处理。(三)旷工处理为:按本人平均每天基本工资三倍罚款。(四)旷工三天以上的作自动离厂处理。第六条按规定时间洗澡,三班制:白班16:00,中班:0:00,夜班:8:00;两班制:甲班12:00,乙班0:00。(一)员工因特殊情况必须申请带班长以上干部同意方可洗澡。(二)员工提前洗澡每次罚款10元。第七条公司员工上班期间不得随意出厂,有事必须申领出门证,无出门证(副总、采购除外)门卫有权拒绝出厂,出门证由各部门负责人开具。(一)出门证开具最长时间为60分钟(私事),超时按请假或旷工处理。(二)门卫如无手续放行每次最低10元罚款。(三)未经同意出厂者,一律按旷工处理。第八条认真做好交接班工作,交接班时间,三班制:白班15:45—16:00,中班23:45—0:00,夜班7:45—8:00;两班制:甲班12:00,乙班0:00。(一)严格执行“五交”、“五不交”制度。五交:(1)、交生产、工艺指标、产品质量、完成任务情况。(2)、交各种设备、仪表运行、管道的跑、冒、滴、漏等情况。(3)、交不安全因素以及已采取的预防措施和事故处理情况。(4)、交原始记录是否正确完整和岗位区域的清洁卫生情况。(5)、交上级要求,指令和注意事项。五不交:(1)、生产、设备情况不明,事故隐患不明不交。(2)、原始记录不清不交。(3)、工具不齐全不交。(4)、岗位卫生不好不交。(5)、接班者马虎不严格不交。(一)严格执行对口交接与书面交接。(二)凡违反以上其一者,处以10元罚款。(三)对交接不清造成事故一律由当班者负责。第九条员工在工作期间不得在生产车间会客,不准将小孩带入生产区。(一)因工作需要,外来人员进入生产区必须按《进入生产区管理制度》执行,或由公司相关部门领导陪同方可进入。(二)对私自放入非本公司人员进入生产区的,门卫每次罚款10元。(三)对私自放入非本公司人员造成事故的,一律由门卫与被会人负责。第十条操作工上班期间必须穿戴好劳动保护用品。(一)操作工上班期间,不准穿拖鞋,高跟鞋,带铁掌鞋,不准穿背心,短袖,短裤,裙子等危及安全的衣物,违者每次罚款10元。(二)操作工上班期间必须穿戴好公司发放的劳动保护用品,违者每次罚款10元。(三)对违反以上规定造成伤害的自负责任,对公司造成损失的另追加其相关责任。第十一条操作工当