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山东省枣庄市直机关公开遴选面试真题及解析.doc

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上传人:ttteee8 2019/10/1 文件大小:24 KB

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文档介绍::..2017年12月170山东省枣庄市直机关公开遴选面试真题及解析仁党的十九大以来****总书记提出全面从严治党永远在路上,但是基层在思想认识和贯彻落实上存在“温差”,上热下冷,中间热边缘冷的现象比较明显,你认为解决这类问题,重点应该怎么办?长久以来,基层对全面从严治党在思想认识上和贯彻落实上,存在“上面热、下面凉,中间热、边缘凉,机关热、基层凉”这样的“温差”,这实质是治理的不充分、不均衡;而这恰恰是全面从严治党向纵深推进的难点所在。要解决这类问题,重点应该做到:一、 坚持“打虎”力度不减。“打虎”可以提振士气、震慑***分子,要坚决纠正发生在群众身边的不正之风, 正风肃纪向基层延伸。二、 坚持“拍蝇”力度不减。小官巨腐的现象仍普遍存在,由小到大、由外往里的侵蚀同样危险,,必须坚持全面“无死角”、从严“无例外”、执纪“零容忍”,防止***“转移”和“复发”。三、 加强顶层设计,通过健全党和国家监督体系,使国家监察与党内监督内在一致、高度互补,相互促进、相得益彰,堵住政策漏洞。四、加强案例警示等宣传力度,对查处的基层在思想认识和贯彻落实上存在“温差”典型案例及时通报,教育引导基层扭转观念,纠正不正之风。2、某区基层社会治理创新卓有成效,市里计划召开在某区此项工作现场会,领导安排你负责筹办,重点应该做好那些工作?做好基层社会治理工作,说到底还是做好群众工作,让人民群众有更多获得感。组织这样一次基层社会治理创新工作现场会,我认为前期的准备工作很关键,如何让现场会取得实效,让参加者切切实实感受到增长了见识、 学到了东西是重点,所以经验的推介方式很重要。具体我会这样组织:首先,研究具体方案,针对基层社会治理创新方血与领导沟通,召集全体会议,研究推选出基层社会治理工作突出的单位,作为这次现场会的示范点。其次,成立工作组,明确人员分工,现场会经费来源,会议议程,草拟会议通知,经领导同意后下发,并通知示范单位准备好经验交流材料和讲话稿。再次,按部就班组织好会议,现场会当天,组织与会人员实地考察示范村综治工作,介绍成功经验,让大家在通过现场会比学赶超、不断创新基层社会治理工作。最后,通过现场会用好激励杠杆、做好示范带动,基层社会治理创新工作现场会主要是为民,要全力打造全国、全省、全市创新基层社会治理标杆区,为平安建设作出积极的贡献。3、由于“煤改气”导致部分小学供暖不及时,某学校学生跑步取暖,导致部分学生生病甚至冻伤,家长极其不满,数十位家长聚集讨要说法,媒体进行了曝光,引发了不小反响。领导对你“临危受命”,负责处