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上传人:经管专家 2011/10/22 文件大小:0 KB

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人力资源管理概论复习题.doc

文档介绍

文档介绍:人力资源管理概论
一、单项选择题
( )。




( )。


( )。


( )。
,已在从事社会劳动的人
,已经从事社会劳动的人
,继续从事社会劳动的人
,正在从事家务劳动的人
( )。




( )。


( )。




( )。


( )。


、见效最快的是( )。


,一个人的工作表现可以看作是( )。


( )。


( )的主要观点。


“社会人”假设的哲学理念,相应的管理模式应选择( )。


( )。
、生理需要、社交需要、尊重需要、自我实现需要
、安全需要、尊重需要、社交需要、自我实现需要
、安全需要、社交需要、自我实现需要、尊重需要
、安全需要、社交需要、尊重需要、自我实现需要
,人们可能重复某种行为是因为这种行为受到了( )。


( )。
,使之不再出现
,从而加强这种行为
,从改变或克服某种行为,以避免不希望的后果

( )。


( )。


,适用选择( )。


( )。


二、多项选择题
,其特点主要表现为( )。




( )。


(


( )。




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