文档介绍：:..整顿领导干部作风,加强干部队伍建设文章标题:整顿领导干部作风,加强干部队伍建设干部作风代表政府的形象,加强领导干部作风整顿是党的建设的重要组成部分。领导干部作风问题绝不是一个小问题,而是检验党员领导干部对我们党的事业是否忠诚的重大党性问题。领导干部的作风问题决不只是个人思想道徳层面的小节问题,[找文章到☆()—站在手,写作无忧!]而是重大的党性问题。领导干部的作风问题从小处讲,会影响党在群众心目中的形象和地位,从大处讲,关系到党的生死存亡。领导干部的作风问题决不是小是小非问题,而是大是大非问题。领导干部作风好坏既是检验领导干部世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的试金石,也是体现一个政党是否先进的显著标志。领导干部的作风问题不是非原则问题,而是重大的政治原则问题。不折不扣地执行党的路线方针政策,自觉同党中央保持高度一致,做到令行禁止,确保政令畅通,是衡量领导干部作风的重要标准。对领导干部来讲,严格执行党的各项纪律,尤其是政治纪律,是一个重大原则问题。当前,我国己进入全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化新的发展阶段,面临着许多新情况、新问题和新考验。随着改革开放的深入和社会主义市场经济的发展,国内环境发生重大变化,社会经济成分、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式日益多样化,新事物新问题层出不穷。随着党和国家事业的发展,干部队伍新老交替不断进行,一大批年轻干部走上领导岗位,这些深刻变化既带来机遇,也带来挑战。领导干部作风方面确实存在一些亟待解决的问题。主耍是:在一些地方、部门和领导干部中,教条主义、本本主义滋牛,形式主义、官僚主义盛行,弄虚作假,虚报浮夸严重,独断专行,软弱涣散问题突出,以权谋私、贪图享乐现象蔓延。有的领导干部放松了自身思想改造,在思想观念和作风上存在许多不相适应和不相符合的问题,有的领导干部在作风方面的问题还比较突出。没有从人民群众的利益和福祉出发来认识发展的重要性和紧迫性,对发展是硬道理,发展是执政兴国的第一耍务,发展是解决一切问题的关键理解不深,对解决人民群众生产生活中的困难和提高H益增长的物质需要唯有通过加快发展來实现的道理缺乏应有的认识,在要我发展和我要发展的把握上存在偏差,抓发展的内在动力不足,主观努力和实际付出不够。有的干部对群众缺乏深厚感情,没有真正把群众当亲人,对群众的困难和疾苦没有设身处地换位思考,对群众的利益诉求不是满腔热情设法解决,而是习以为常,麻木不仁,致使一些涉及群众切身利益的问题久拖不决。有的干部随着职位的升迁和工作环境的改变,不愿意深入基层和群众,特别是环境艰苦的地方和生活困难的群众屮,对群众的疾苦缺乏切肤之感,脱离群众,脱离实际的倾向日益严重。有的干部政绩观存在偏差,推进工作和解决问题没有把群众的利益放在第一位,怕与群众见面,不敢深入群众,对群众简单生硬,敷衍塞责,激化矛盾,人为地把群众推向对立面。有的干部没有把心思和精力用在学习和工作上,认为不学习照样能工作,习惯于凭主观决策,靠经验办事,学习满足于一知半解,浅尝辄业,在结合实际深入研究上下功夫不够,提不出新思路,拿不出新举措,打不开新局而,工作能力和领导水平难以适应新的形势和任务要求。有的干部事业心和责任感不强,缺乏开拓创新和争创一流的