文档介绍：:..时间管理讲师:赖伟顷2005年3月12日第二章第三章第四章时间管理的重要性什么是时间管理 时间管理理论的演变16 18成功时间管理的十个步骤 20第一章时间管理的重要性小组讨论1:为什么我们要管理自己的时间?小组讨论2:你的时间值多少钱?时间面前人人平等时间是一种特殊的资源,一旦浪费了就再也不能恢复。虽然人们总在谈论节约时间,但事实上时间不能被节省下来,它不能被储存起来供未来某个时期使用。时间是最宝贵的财富,它对所有人都是一样慷慨的。每一个人的时间都是24个小时,每周7天,区别仅在其中一些人在利用时间上比其他人更有效。你是否思考过你的时间值多少钱?单位:元薪资/**********.**********.:睡觉21年工作14年个人卫生7年吃饭6年旅行6年排队5年学****4年开会3年打电话2年找东西1年其它3年小组讨论3:一个良好的时间管理者的特性是怎样的呢?想象一下你就是一间高效率的工厂里最有效的时间管理者。你的同事们都羡慕你,并把你当作他们的模范。有一天,他们决定罗列出你成功的特性。这张单子应该包括那些特性呢?换句话说,你应该具备什么样的特性及****惯,才会被你周围的人视为最有效的时间管理者呢?小组讨论4:情境一一错误的时间管理心态:陈文是一间银行的顾客服务部门主任,他在大学毕业后便从事这工作有五年了。他工作认真、勤劳,热爱这一行业。他自己也承认他擅长于自己的工作。但是,他承认他正在越来越被“严重紊乱的生活及工作方式”所困扰。“我一定是世界上最糟糕的人。人们总是说我非常适合在银行业里干一番事业,这使我受宠若惊;我胸怀大志,努力上进。但是,我的生活全部被琐碎的工作所充斥。我越努力工作,琐碎做不完的工作却越多,它们都压在我的身上。我在不断地努力做到更有效地管理时间,但我不能坚持下去,我恰好没有那种心态”。时间管理需要具备什么样的心态?有效的管理时间最终的含义是:持续地,有系统地下决心去获得和运用这些增强我们能力的技巧,才是一个良好的时间管理者最基本的品质,也是一种潜在于我们每个人身上的品质。我们越是告诉自己我们不具备管理时间所必须的“那种心态”,我们就越会相信自己不能管理好时间。正确的动机+正确的心态+正确的技巧好的时间管理分析您现在使用时间的情况:请使用以下表格连续5天A:紧急而且重要,例如:处理危机、急迫的问题B:重要但不紧急,例如:规划、发掘新机会、建立人际关系、学****思考未来C:例行公事,紧急但不太重要D:浪费时间,不紧急也不重要E:适当的休息、与家人一起、运动ABCDE7:00-7:307:30-8:008:00-8:308:30-9:009:00-9:309:30-10:0010:00-10:3010:30-11:0011:00-11:3011:30-I2:(X)12:00-12:3012:30-13:0013:00-13:3()13:30-14:0014:00-14:3014:30-15:0015:00-15:3015:30-16:0016:00-16:3016:30-17:0017:00-17:3017:30-18:0018:00-18:3018:30-19:0()19:00-19:3019:30-20:0020:00-20:3020:30-21:0021:00-21:3()21:30-22:0022:00-22:3022:30-23:0023:00-23:3()23:3()-()():()()00:00-00:3000:30-01:00定立目标与规划人生练****1:三个问题问题一:假如我只有半年的时间,我会做什么?1、3、5、7、9、2、 4、 6、 8、 10、 问题二:假如我有一千万合法收入,我会做什么?1、 2、 3、 4、 5、 6、 7、 8、 9、 ]0、 问题三:假如有一天我去世了,我希望家人、同事和朋友怎样来评价我的一生?1、 2、 3、 4、 5、 6、 7、 8、 9、 10、人生管理(PersonalManagement)人生最重要的是确定最重要的是最重要的!Themostimportantthingin