文档介绍：人力资源管理工作总结范文怎么写导语:人力资源管理工作总结范文怎么写?以下是小编精心为大家整理的有关人力资源管理工作总结范文,希望对大家有所帮助,欢迎阅读。人力资源管理工作总结范文一 20**年,在办公室领导及兄弟科室的大力支持下,在科室全体同志的共同努力下,政工人事科全面完成了年度各项工作任务,现报告一、20**年工作完成情况(一)干部队伍建设 。一是组织干部参加各类学****培训。今年,共组织 20 多名干部参加市委组织部、市直机关工委等单位 组 织 的 培 训 达 30 批 次 。 二 是 组 织 大 讨 论 活 动 。 根 据 市 委 统 一 安排,认真组织机关干部集中开展了“解放思想,开放崛起”和“转变作风,提高执行力”大讨论活动,就如何解放思想、转变作风、提高执行力、加快发展等问题深入地进行了讨论。通过活动的开展,使大家充分认识到面对当前市情,提高执行力的重要性和必要性,并针对存在的问题,提出了整改措施。三是鼓励干部自学。积极购买计算机、法律等书籍,发放到每名干部手中,号召大家自觉更新知识,扩大知识面。 。一年来,在办公室党组的正确领导下,我们认真落实了《干部选拔任用工作条例》的内容和要求,共调整干部 37 名,为 4 名干部办理了调进调出手续。在选拔任用过程中,对干部选拔任用的标准严格掌握不走样,对干部选拔任用程序切实遵守不变通,严格执行了民主推荐、考察、酝酿、讨论决定、任职等程序,落实了任前公示制,考察预告制,任职试用制,进一步加强了组织监督和广大干部群众的监督,达到了公开、公正、公平的目的。根据办公室工作需要,我们会同后勤做好司机的选聘工作,在试用期满后及时与 4 名司机签定了劳动合同,落实了待遇。 。我们在广泛征求意见的基础上,对办公室机关管理制度进行了全面的修订完善,拟定了 24 类 122 条政府机关工作人员必须遵守的学****工作和生活制度,配套完善了首问负责、责任追究、限时办结等相关制度,以手册形式发放到每名机关工作人员手中,强化了每一名政府工作人员的责任,进一步规范了机关干部言行。(二)机关党建 。今年 6 月 , 我 们 对 2 名 纳 新对象认真进行了严格的政治审查,组织参加了赴革命老区接受革命教育及入党宣誓活动,发展为中共预备党员,为党组织注入了新鲜血液。8 月,为 3 名预备党员办理了转正手续。 。我们把抓好党报党刊任务作为一项政治任务,按照全市 201x 年度党报党刊发行工作会议要求,认真执行订阅范围、订阅数量,完成了《人民日报》、《求是》等党报党刊任务。 。为丰富办公室机关文化生活,增进干部职工的交流与合作,我们认真做好机关活动室的日常管理,组织开展健康有益的迎新春文体活动,在全体机关干部职工的涌跃参与和共同努力下,活动取得了圆满成功。 。今年是韩家街社区第三届居委会换届选举年。5 月,办公室作为第一选举小组牵头单位,对市委、市政府两大院及周边 20 个单位的社区居民情况进行了认真摸底和统计汇总,确定了 1269 名选民资格,选出了居委会正式候选人 9 名,并受社区选举委员会委托,主持召开了第一分会场选举大会,按照《选举法》规定的选举程序,顺利产生了新一届社区居委会成员。