文档介绍：保安人员培训心得体会保安人员培训心得体会班长领导水平的高低、作用的强弱,直接影响着整个班组队伍建设、业务发展、客户的安全与稳定。结合实际,通过保安培训班的学****使我对班长的职责、任务更加明确,下一步如何做好一名合格的保安班长,从以几个方面抓起。一、首先自己以身作则,做好模范带头作用。对自己要严格要求,公司、客户单位的制度、要求,首先自己遵守,队员才能自觉遵守,队员是看着班长的一举一动、一言一行。想别人做到,首先自己先要做到,只有这样队员才能认真履行工作职责。二、搞好团结,稳定队伍,健康发展。班 长 在 处 理 问 题 要 公 平 、 公 正 。 解 决 问 题 要 合 情 合理。班长要充分了解队员脾气、性格,根据每个队员的自身情况,灵活处理问题,使队员服气满意。三、 对工作要严格要求,要从生活关心、爱护保安队员。对新入队的队员,首先要安排好衣食住等问题。让他们吃好第一顿饭,再给家里报一个平安。只有家里放心了,他才能安心工作。我们班长还要有耐心地手把手教他们熟悉岗点职责、规章制度,要求等等。集中进行几天强化培训,使之能进快进入工作角色。多与队员谈心、交流。了解他们的家庭情况,多观察他们的思想动态,发现思想问题要想办法解决,让他们心里踏实,才能认真的工作。工作方面要从第一天来就养成一种好****惯,认真履行保安公司、客户单位的工作制度。四、班长要善于总结工作经验,提高自身素质。随着社会的发展,我们要不断学****业务知识、法律知识,总结工作经验,丰富自己的知识,提高管理水平。对每个月的工作要认真总结,对出现的问题找出原因。和队员召开座谈会,共同协调,提出合理建议,让队员发挥作用。班长要重视队员的建议,好的建议要争取使用,善于总结就是勇于反思,直面差距,多看不足,少讲成绩,善于总结就是在总结中提炼新规律,新经验,用新规律提升工作水平,用新经验助推跨越式发展。五、保安班长作为一名管理者做到五勤,1 勤走:到各个保安点及单位周边走访 2 勤看:查看保安人员仪容仪表、工作表现 3 勤听:听保安执勤点、客户单位和周边群众反映情况 4 勤记:记录所看到听到的客户单位与群众的反映情况 5 勤思:对于所收集的保安工作的情况做以分析,逐个解决,不断地提升保安服务质量。六、保安班长加强与客户单位沟通、协调工作。客户单位目前对保安工作的要求高,标准高。首先让队员做好本职工作,注意日常制度,礼节礼貌,文明服务。多与客户领导沟通,让他们多了解我们保安工作的辛苦,争取甲方的理解、支持。协调解决队员各种困难,例如冬天取暖等生活方面的问题,让他们了解我们的队员在目前工资待遇较低的情况下仍能认真履行工作职责的情况,他们就会帮助解决一些实际问题。班长要围绕总公司“守规矩、顾大局、懂业务、善管理、保稳定、谋发展”的工作思路,切实做好各项工作。班长要有超前的意识、创新的思想、清晰的头脑,结合工作实际,不断地总结经验教训,不断的充电学****和培训,提高自己的管理能力。通过保安班长培训班的学****为今后的工作打下了坚实的基础,使我对今后的工作更加有信心,力争做一名优秀的管理人员。保安人员培训心得体会、思想上高度重视强安全防范意识并不是一句挂在嘴边的空话,思想上必须高度重视,风险防范是银行每时每刻都存在的话题,每位员工都应深刻的认识银行存在的风险,都应积极掌握防范风险发生的方法。二、操作上必须规范每年相当一大部分案件