文档介绍：中国式小人的101种嘴脸中国式小人的101种嘴脸中国人深受君子文化的熏陶,也深受小人文化的侵蚀。在我们的人生中,遇到的小人,可谓形形色色、不计其数,著名管理学家麦迪先生将其归为101种。其实,101种只是言小人嘴脸之多样而已,并不能囊括小人全部。著名文化学者余秋雨先生说,研究小人,是为了认清小人,给他们定位,以免他们无谓的干扰。我们在这里把麦迪先生列出的101种小人简要描述出来,目的也是如此。,并“鼓励”你接受新挑战,做出新成绩,从而让你丧失自信,事业走下坡路。,工作成绩显著,他却只一味赞美你而对你的助手只字不提,久而久之就会破坏你与助手的良好关系。到头来醉翁之意不在酒,受伤的不仅是你的助手。,让你的工作陷入泥潭,让你的努力付诸东流,情急之下,你心情焦躁不安,可能将所有的同事视为对手。,为自己的“上位”铺平道路,并发誓今后报答你,但很快你发现他一上位就食言了。,给你一个有名无实的职位让你愉快接受,目的是给自己的亲信腾出位置。,让你的决策出现失误,让上级怀疑你的决策能力,让下属认为你偏听偏信。,看到你真心真意向周围的人学****以求得进步,故意不搭理你,甚至压制你,让你的能力得不到应有的发挥。,将所有的功劳都归到自己头,从而让上司误认为你只是一个平庸的人而总是得不到升迁。,让你和同事的矛盾升级,从而招来上司平息乱子,让你的人际关系变得越来越糟。,其中一位找到你倾吐“心里话”,寻求你的支持,结果你的加入让其占了上风,从而让你成了别人权力斗争的工具。,上级或其他单位想为你安排你才能得到更大发挥的职位,他则以工作需要为由阻止你升职或挪动,而且貌似诚恳挽留,让你在他手下默默无闻地奉献。“当局者迷”的困境,就是不肯告诉你解决问题的方法,任由你在低级错误中挣扎,让你一天愁眉苦脸。,用放大镜看你的过失,严重破坏你在别人心目中的形象。,让你渐渐失去积极思考、开拓创新的热情。,影响上司对你的信任,让上司准备提拔你时最后放弃你。,把你打扮成“长舌妇”,为你树立更多敌人,加重你的精神负担。,也鼓励你去做,让人存心看你的笑话,让你给人留下蛮干的印象。,落井下石打击你,让你从此一蹶不振。,败坏你的名声,让你陷入不仁不义的境地。,从而影响你今后的前程。,把工作上的分歧演变成恩怨,不给你施展才能的机会。,掌握你的工作生活“动态”和“机密”,从而收集和抓住你的“把柄”。,而且看似好心,但等你休假归来,你的职位已经被别人取代,让你哑巴吃黄连。“被贬”、“贪财”、“喜欢潜规则”等等的谣言,让你刚上任就面对不信任和怀疑的目光,意图给你个下马威。,从而获取你心中的“秘密”,并用来要挟你或与迫使你与他同流合污。“美色”做诱饵,让你身败名裂,让你奋斗的一切成果化为乌有。,让你为他背黑锅,成为他的替罪羊。,最后让你无事可做,让同事感到不公平,你只好灰溜溜地卷铺盖走人。,既让你成为“培训师”,又让你的工作效率大打折扣,让你有口难辩。、信心足、成绩大,但他在你面前经常抱怨、牢骚满腹、工作消极,你逐渐被他的消极情绪感染,也不是附和,结果让上司开始对你不满。,让你在众人面前丢尽脸面,影响上司对你的整体判断。,让你去触犯单位的规章制度,从而让你受到“冲动的惩罚”。,只一味要求你按照他说的办,让你渐渐失去自主性,剩下的都是奴性。,背后反对,让你陷入孤立,把你变成大家的敌人。,然后用非正常手段把你拉下水并威胁你,把你牢牢套住。“知己”,然后把你的隐私牢牢掌握在他手里,让你听命于他,欲罢不能。,把你的工作引向歧途,让你提高工作能力的愿望落空。,让你屈从于无理要求,让你在下属面前没有威信。,有事即使经常与你身旁的同事商量,也从不问你一句,让你失去工作热情,在