文档介绍：安全教育培训计划编制单位:陕西天工机电安装第一项目部编制日期:2012年6月1日安全教育培训计划全面做好安全培训工作,开展员工素质培训计划,提高员工技术操作水平和自我保护能力,采取以下保障措施:加强对应急行动有关人员进行以及处理技术、救护知识、消防知识、个人防护及避难逃生知识、以及各类救援设备、设施的操作、实用知识的培训。应急救援人员要了解救援的基本要求,并掌握应急状态下的一般应急救援技能。1、技术负责人制定技术管理制度,各工地严格按照要求将技术管理落实在生产管理过程中。2、抓好员工培训,培训的对象是各级管理人员和特殊工种,特别是公章、安全员等基层管理人员,这些人事公司基层的管理者,肩负着督导和管理公司安全生产责任,提高他们防范事故的能力,杜绝无证上岗。3、是对非特殊工种也要制定培训计划,进行相关知识培训。4、定期组织管理人员外出学****和培训,更新知识,提高管理,技术水平。5、组织安全员区域检查交流,相互提高安全管理水平。培训的内容:个人防护用品的使用,灭火器材的使用,对危险源突显特性辨识,事故报警,紧急情况下的人员疏散;各种的抢救技能,团队协作的意识。培训计划分四个阶段:1、第一阶段:重点针对施工现场管理人员:班长、工长以及基层管理人员,培训内容:安全制度的学****2、第二阶段:主要学****安全月”活动精神,安排培训细节,最后进行考试。3、第三阶段:组织学****安全月”活动精神,重点针对班长、工长以及基层管理人员。4、第四阶段:雨季三防安全培训,防洪,防雷电,防坍塌。