1 / 4
文档名称:

青马工程论文.doc

格式:doc   大小:20KB   页数:4页
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

青马工程论文.doc

上传人:ttteee8 2019/10/25 文件大小:20 KB

下载得到文件列表

青马工程论文.doc

文档介绍

文档介绍::..关于担任学生干部的心得体会作为一个学生干部,我想结合自己的工作经验,谈谈日常生活工作中需要注意的一些问题和作为学生干部的体会。学生干部,顾名思义,就是学生中的骨干,同学屮的干部。学生干部是密切联系学校和学生的屮介,起着桥梁和纽带作用;可以说,学生干部在学校学生管理工作中的作用举足轻重。一个学校学生的和神风貌的好坏,学生工作能否顺利的开展,均与学生干部的索质息息相关。尤其是一个班级,我们在一种“伙伴”式的集体氛围中成长,关于学生的主动,参与以及团结精神显得更为重要了。我永远都不能忘记那年的初秋,我走进了这座“象牙塔”。转眼间我已是一名人三的学生。担任学生干部也己是第三个年头了。从班级到学院,由学院到学校,学生工作始终是我校园生活的一部分。如何去培养一名学生干部的主体意识、主人翁意识?立足于我在校学生会成长的历程,我觉得这个问题很严重,我甚至觉得学生会出现的诸多问题也此紧密相关。这种意识从一开始就一直在说,却远远的没有收到应有的效果,严垂地影响了我们的积极性,我认为这就需要信任,主席对部长的信任,部长对干事的信任,让我们每一个人都认识到自己不是一个“配角”。只有彼此间的很好信任才能让我们更好的团结起来。英次,学生会干事做事态度的浮躁,做是不认真是怎么形成的?我个人认为,第一个方面是在学生会的各项工作中没有较好的做到责任到人。仅仅从数量上统而不分,分工合作在落实到每一个人时近乎空谈,表现出來的是一个人做与不做对整个事情产生不了任何的影响,这个问题站在一个统筹者的角度来看应该事前计划妥当,合理用人是提高工作效率的重要前提。第二个方面,考核制度不严明,没有从根本上做到自始至终。我认为考核在一•个组织体系中发挥着“无形的人手”的作用,他在紧紧地抓着干事们的积极性。同时也是一种非常良好的组织纪律。第三个方面是惩罚制度不严厉。赏和罚在一个组织中扮演着同样重要的角色,对于那些行为不合要求,屡次不改正的应该要求检讨,赏罚分明才能刚好的鞭策我们的T事,同时不可忽视对学生干部的勉励。注意会议对学生干部的重要影响作用。开会不仅仅是为了分配任务或者批评训示,我觉得从我个人成长而言,开会对于一个人的影响是深远而积极的,这势必就要求会议的高质量性,除了简单的工作安排外,更应该及时的处理出现的问题;同样我更注重的是讲话人的讲话魅力,开会是一个很神圣的场合,我认为讲话人准备充分,很有魄力的讲话会深深地震撼侮一位学生干部;还有就是开会尽量不要过于长,学生干部反感“人会长小会多”的情况。而作为学生干部,应该具备良好的综合索质。例如思想政治索质、文化索质、心理素质、准确的判断能力等。思想政治素质这是学生干部应具备的最基本的索质。是学生T部素质高低的决定因素。包括政治觉悟,政治品徳和政治理论水平儿个方而。学生干部必须具有清醒的政治头脑,坚持四项基本原则,坚持改革开放,对我国社会主义现代化建设事业充满信心;追求真理,襟怀坦白,光明磊落,言行一致,具有无私的奉献精神;要学****马列主义,毛泽东思想和邓小平理论,学****实践“三个代表”的重要思想,用止确的立场,观点和方法去分析问题,解决问题,善于分析研究同学中的各种思想问题,并能给予正确的引导。作为新时代的大专学生与未来社会的建设者,学生干部应该有为社会主义