文档介绍：---------------------------------作者:_____________-----------------------------日期::_____________教师外出学****培训制度教师外出学****培训制度为了更好地提高教师的业务水平,加快教师队伍专业化成长,使每次外出培训学有所获,让全体教师共享优质资源。同时也为了规范、完善学校外出培训管理,促进全体教师按照学校制度工作、教研和学****树立我校教师良好的师表形象,特制定教师外出培训制度。一、培训原则:1. 教师外出学****培训须根据上级有关部门的文字通知,经学校统筹考虑,由校长室按安排并登记。教师外出培训坚持以人为本,公平公正,及时合理安排,有效地促进教师的专业成长。,有名额限制时,按对应年级安排,优先考虑工作兢兢业业,乐于奉献,爱学****师德高,师能强的中青年教师及骨干教师参加学****或培训,轮流指派。二、培训流程:安排——学****汇报三、具体细则:(一)。根据上级教育主管部门下发学校的相关培训通知,经学校同意后,由教师发展处转发至相关负责人处。教学类培训由各学科负责人协同相关人员统筹安排;德育类培训由德育处与各学科负责人协调统筹安排;管理类培训由校长室统筹安排。。外出培训教师的教学课务,应先与本班或年级组同学科的教师协商调课或者代课;若协调不了,由教务管理处统筹安排。、费用安排:外出培训教师需以《培训通知》为准,合理安排外出培训时间、费用。(二)、培训教师必须遵守培训单位的活动安排,认真学****作好笔记,并积极参加交流讨论。、培训教师应严格遵守活动纪律,不得擅自外出办私事,不得迟到早退。、培训教师根据教育改革发展趋势,经学校同意,为学校带回相关书籍、光盘等资料,必须上交教务管理处登记备案,登记后可再行借出。,举止文明,虚心好学,遵守社会公德,维护学校声誉,处处为人师表。(三)汇报为传达学****的精神实质,传递新信息,使全体教师了解新动态。外出