文档介绍：中公教育·给人改变未来的力量2015年阜阳颍上县人民医院招聘公告【导读】阜阳颍上县人民医院2015年招聘公告暂未发布,预计2015年11月份左右发布,请及时关注本网站,我们会及时更新招考信息。以为为您提供2014年的招聘信息,以做参考:2015年阜阳医疗卫生考试辅导简章,协议保障不过退费。2014年安徽阜阳颍上县人民医院招聘72人公告根据安徽省人民政府《关于县级公立医院综合改革的意见》精神和颍上县人民政府《关于县级公立医院综合改革的意见》的有关规定,参照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)和安徽省委组织部、安徽省人社厅《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法的通知》(皖社发[2010]78号)。经研究,面向社会为县人民医院公开招聘72名专业技术人员。一、招聘原则(一)坚持面向社会公开招聘;(二)坚持民主、公开、平等、竞争、择优。二、招聘对象及条件(一)县人民医院招聘对象:1、全日制普通高等院校西药学、医学影像、麻醉学、口腔医学、医学检验、康复医学、卫生信息管理、财务管理等专业本科及以上学历毕业生。2、全日制普通高等医学类护理专业专科及以上学历毕业生,并取得护士资格证。3、年龄在30周岁以下(1984年1月1日以后出生)。4、正常履行岗位的身体条件。5、符合岗位要求的专业、学历、技能条件(详见岗位计划表)。尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员、我县事业单位在编人员以及其他不符合国家规定招聘条件的人员不得应聘。三、招聘程序和办法(一)报名:应聘者携带本人有效身份证、毕业证、护士资格证原件和复印件、近期半身小二寸免冠同底彩色照片6张,于2014年11月17日至2014年11月21日到颍上县卫生局四楼会议室报名。经资格审核后,填写《颍上县事业单位招聘人员资格审查表》。所填信息必须全部真实、有效,凡弄虚作假,一经查实,取消其考试、聘用资格,责任由报考人员本人负责。根据省物价局、省财政厅皖价费[2009]118号文件规定,按照每人每科45元标准收费。报考人数与报考岗位之比为3:1,对少数因专业紧缺确实难以形成竞争的岗位,经县级公立医院综合改革领导小组同意,可降低比例开考。中公教育·给人改变未来的力量(二)考试:1、笔试内容(详见岗位计划表)各招聘专业笔试成绩均为100分,除财务管理、卫生信息管理专业知识占70%,职业能力测试占30%;其余各专业均为:专业知识占70%,基础知识占30%。2、考试时间:另行通知3、考试地点:见准考证(考生凭收费单到颍上县人民医院办公室领取准考证)。4、为保障新进人员基本素质,笔试成绩设定60分及以上为合格,凡达不到60分最低分数控制线的应聘人员不进入面试、体检、考察程序。(三)面试根据笔试成绩从高分到低分按1:(最后一名并列时,一同进入面试)。面试须成立专家面试小组,面试采取结构化面试方式进行,面试分合格、不合格,面试得分达到60分及以上为合格。不参加面试人员一律不予聘用。对最后一名笔试成绩并列且面试合格的,依次以专业知识分数、学历、职称、执业资格高低确定进入体检、考察程序。(四)体检、考察对面试合格人员按1:1比例进行资格复审,并按规定进行体检、考察。对资格复