校本培训方案.doc

文档介绍：教师校本培训方案为提高我校教师的综合素质,满足现代化教学的需要,结合本校实际,、领导小组:组长:副组长:成员:二、指导思想:为了充分发挥我们学校内部的教育资源,发展教师各自的特长,发挥他们的辐射作用,以点带面,全面提高我校教师的基本素质。三、培训对象及时间:50周岁(男55周岁)以下,,,对于在学期末考核中达标的老师免于培训,不达标的老师继续培训,直到达标为止。.四、培训形式:集中培训和分散培训相结合五、培训内容及要求:(一)现代教育手段应用1、培训目标:①熟练应用各教室、办公室及与自己业务相关的各类设施.②熟练应用与自己业务相关的各类软件.③.④、培训形式:①集中培训:每周三上午第一、二节由李香书老师组织在电子备课室集中培训,,教师可自行调节学****时间.②自学:各人根据自身情况,、考核:,,缺一次扣1分,以自己签名为准,学期结束后累计出勤积分.(二)普通话培训1、培训目标:①能熟练运用普通话进行课堂教学.②能熟练运用普通话进行日常会话.③课堂语言准确流利富有感情.④、培训形式:①集中培训:每周四上午第一、二节在多媒体教室由刘卉老师进行培训.②考核:。集中演讲60分。主题,一是再为同事找优点;二是夸夸我自己;任选一个,时间3——5分钟,要真人真事,学校组织评委现场打分;平时集中培训40分,缺一次扣一分。3、培训内容:普通话测试达标中的50套题目。4、指导老师:(三)粉笔字训练1、培训目标:、培训内容:统一规定内容3、形式:以练为主,每周三次,一、三、五展示,每次10个字,共3