文档介绍：:..公司年会策划方案案例“年会”,这个概念历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的“家庭盛会”。每到年末岁初,很多企业和组织均通过年会这种形式来组织各种活动,借以激扬士气、部署战略、制定目标,奏响新一年度工作的序曲。对为了总结回顾2017年度各项工作,XX年工作做出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接XX年新春佳节的到来,增进公司内部员工的交流和沟通,促进公司的企业文化建设,表达公司对员工的关怀与问候,经公司领导研究,决定于节前举办年会。基于“年会”活动所应考虑和彰显的严肃程度与正统模式,此方案突破了以往的设计惯例,将正统严肃的年终大会与现代流行的聚餐休闲两类活动进行了统筹策划,现本着“易行从简”的原则,将本次年会活动方案策划如下:(一) 大会地点:可暂订于(郑;州市区内某多功能人民会堂,以阶梯式排座为宜,需提前订)(二) 宴会地点:可暂订于(郑州市区内某商务酒店内,以宽敞厅堂、圆形餐桌为宜,需提前订);(三) 休闲地点:可暂订于(郑州市区内某休闲洗浴中心,以文明、卫生、廉价为宜,需提前订)。拟订于XX年02月3日(周三)下午13:00为时半天。(一)大会时间:13:00—17:30(二)宴会时间:18:30—20:00(三)休闲时间:20:30—23:00四、年会参会人员公司全体员工(参会人员暂按300计,包括总部各部门、各项目部、各子公司的员工;原则上不邀请员工家属)。本次年会的流程安排分别包括以下三个部分:(一)员工大会议程安排12:30全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)13:00—13:10大会进行第一项。音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工介绍出席大会的(员工欢迎礼毕)请总经理致《开公司主要领导同志,并领掌欢迎;。幕辞》13:11大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;首先请各子公司领导人分别述职。(主持人领掌)(主持人领掌)13:11—13:20请XX投资公司XXX做述职报告。(主持人领掌)13:20—13:30请XX担保公司XXX做述职报告。(主持人领掌)13:30—13:40请XX公司XXX经理做述职报告。(主持人领13:40—13:50请节能建材厂XXX经理做述职报告。掌)(主持人领掌)13:50—14:00请生活超市XXX做述职报告。14:00-14:10下面请各项目部经理分别作年终述职报告。首(主持人领掌)先请天明项目部XXX经理做述职报告。(主持人14:10—14:20请城南里项目部XXX经理做述职报告。领掌)(主持人14:20—14:30请城上城项目部XXX经理做述职报告。领掌)(主持人14:30—14:40请货栈街项目部XXX经理做述职报告。领掌)(主持人领14:40—14:50请周口项目部XXX经理做述职报告。掌)(主持人领14:50—15:00请鹤壁项目部XXX经理做述职报告。掌)(主持人领15:00—15:10请焦作项目部XXX经理做述职报告。掌)(主持人领15:10—15:20请远大项目部XXX经理做述职报告。掌)15:20-15:30下面请XX总部各管理岗位主要负责人分别作年终述职报告。首先请生产部XX做述职报告。(主持人领掌