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上传人:459972402 2019/11/7 文件大小:535 KB

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文档介绍:学生顶岗实****手册系部:经贸系专业:会计电算化班级:1203学号:201201010129姓名:张正娅指导教师:郑尚实****单位:玖加壹房地产时间:2015-1-3至2015-5-3长沙职业技术学院教务处编印二0 年 月目 录1、长沙职业技术学院学生顶岗实****管理办法 ·················· 32、学生顶岗实****计划 ········································ 63、学生顶岗实****周记 ········································ 84、学生顶岗实****总结报告 ···································· 295、学生顶岗实****鉴定表 ······································ 32填写说明1、请保持页面干净整洁,字迹工整。2、“学号”栏请写完整学号,如: 27621002676。3、“班级”栏请填写完整班级名称,如:机械 1006。4、“专业”栏,请填写完整专业名称,如:计算机网络技术等。5、“单位”栏,请填写完整顶岗实****单位名称。6、顶岗实****属“必修课”,请大家认真对待。7、实****结束后,学生顶岗实****手册交校内指导老师。长沙职业技术学院学生顶岗实****管理办法(试行)顶岗实****毕业设计(论文)是专业教学计划中的重要必修课程,按学院《学生校外实****管理办法》的要求,为进一步加强学院顶岗实****管理, 提高实****质量,确保实****效果,特制订本办法。一、,学生自行联系的实****单位应报指导教师核准,并提交实****单位接收函。。二、、实****内容,考核目标等,并填写“顶岗实****计划”。《学生校外实****安全协议书》、《顶岗实****协议书》。三、 20周(以实****单位接收函起止日期计算),擅离岗位未经学院同意者,按实****不合格处理。。若由于顶岗实****单位单方面原因,必须上报校内指导教师和系(部),由指导教师与顶岗实****单位联系证实后,方可办理相关的离岗手续,并调换到新的顶岗实****单位,不允许先离岗后报告。;第一周内将企业的公休日时间或学生的换休时间告知指导老师,以便指导教师抽查指导;至少每周一次通过电话、QQ、短信、网上留言等多种方式与校内指导教师保持联系。,不得参与一切违法犯罪活动。,服从实****单位的生产安排,虚心学****吃苦耐劳,团结协作,克服困难,完成各项实****任务。、准确、客观、完整地填写学生《学生顶岗实****手册》中的周记,完成“顶岗实****总结报告”。同时完成“学生毕业设计(论文)”。,关注学院网页,及时了解和掌握学院及专业的相关要求,确保实****圆满完成。 《学生顶岗实****手册》上交校内指导老师,以作为毕业实****成绩考核依据之一(如不按时按量上交者,后果自负) 。违反上述要求之一的学生,其实****成绩记为不及格。并取消该生当年度的毕业生资格。四、=实****单位指导教师评价*70%+校内指导教师评价 30%(平时表现+实****周记+实****总结报告)。最终成绩按优秀、良好、中等、及格、不及格五等进行评定。:对学生顶岗实****期间的职业素质表现、职业能力和工作业绩进行评定。校内指导教师评价:对学生顶岗实****期间的履行学校、学院相关规定和毕业实****要求表现和实****周记、实****总结报告进行评定。五、。,结合实****单位的具体情况,拟定实****进程计划。会同实****单位指导教师,具体指导学生顶岗实****和相关教育工作,并作好指导记录。指导学生撰写实****总结报告,做好学生实****鉴定与评选工作。,定期对实****学生的学****生活情况进行了解、检查,加强与企业实****指导教师的联系,并及时向系(部)汇报学生实****情况。,各系(部)检查《学生顶岗实****手册》以及毕业设计论文完成情况。,各系(部)收集学生和实****单位对顶岗实****的建议信息,并及时向学院领导反馈。(部)及时统计学生毕业顶岗实****成果、设计作品(论文) 、专业技能证书通过情况等基本信息,并上报教务处。六、本办法自公布之日起执行,由教务处负责解释。学生顶岗