文档介绍：镇工会上半年工会工作总结及下半年工作思路
今年上半年,在镇党委、市总的领导下,在镇政府支持下,按照市总年初提出的工作目标和任务,围绕“扩大覆盖面、增强凝聚力”主旋律的要求,按照“组织起来、切实维护”的工作方针,加强协调劳动关系,完善维权机制,推进企业和村联合工会建设,不断提高职工队伍素质,达到了预期效果和目的。一、上半年工作主要回顾积极推评XX——XX年度市级劳模、营造“学劳模、赶劳模”的良好氛围。评选劳模是件政治上的大事。为此,我镇党委、政府把此事提上议事日程。宣传、文化部门对劳模评选对象进行全方位宣传报道,着重在慈善捐款,助学结对,扶贫帮困上所做的“善事”进行了宣传报道,并对企业形象进行了全方位包装,使之提升了企业形象,对劳模考评组留下了良好的印象,口碑极好。企业老总杜国强先进光荣上榜市级劳模。并在“五一”节前受到了市委、市政府的热情表彰。在全社会掀起了“向劳模学****向劳模致敬”的高潮。积极参加市第二届“企业之歌”演唱赛,极大地丰富职工业余文化生活。为在“五一”节前表彰劳模,弘扬劳模精神,运用“企业之歌”来讴歌祖国,讴歌工人阶级,唱响工人阶级主旋律的形式,激发广大职工“建功十一五,和谐奔小康”的工作积极性,我们组织了宁波大发化纤有限公司“大发之歌”演唱赛。获得了优秀组织奖。积极向市总输送文艺骨干,筹建新慈溪人艺术团。为弘扬时代精神,展示新慈溪人的时代风貌,丰富广大职工和新慈溪人的精神文化生活,提高广大职工的文化艺术素养,塑造新慈溪人在建设慈溪中的良好形象,促进我市的三个文化的协调发展,市总筹建了新慈溪人艺术团。我镇选派了多名选手入围,经过层层选拔,各有一名选手获得了一、二、三等奖。为我镇争了光。积极做好帮困扶贫工作。今年元旦、春节期间,积极响应市总开展的“真情献爱心,助困送温暖”倡议活动。各基层工会按照镇工会的统一部署,在做好本单位困难职工调查摸底的基础上,对困难职工做到了“知情、知心、知底”,并建立了困难职工,特困职工档案。对患病,单亲等生活确实困难的职工,都给予了一定的经济补助。上半年市总和镇工会,及各基层工会发放经济困难补助金15000元,帮助30名困难职工度过了难关,使他们重新树立起对生活的美好憧憬。如今年六月份,宁波市日骋工贸有限公司有一名职工身患白血病,公司工会获知后,马上发动职工捐款捐物,共筹款八千三百多元,送到患病职工手中,帮他解了燃眉之急。另外,今年共有四家企业建立了“困难职工互助基金”,发挥其应有的作用。积极开展“五一文明岗”的创评活动。为了开展好这次活动,我们通过实地调查摸底,指导帮助收集材料,完善制度、措施到位等一系列工作,最后宁波赛冠车业有限公司注塑车间、浙江东方琴业有限公司设备动力科,宁波美培林轴承有限公司无尘装配车间,三家单位被评为“五一文明岗”,受到了市总的表彰。积极开展“三级联创”活动,形成争优创先氛围。“三级联创”活动是新时期省委组织部和省总工会联合发起的一项”党建带工建”的创新性工作。自镇工会在XX年度被省委组织部,省总工会联合评为“党建带工建”先进单位以来,我们自始至终积极指导帮助各基层工会夯实基础,完善制度,开展活动等方面上下工夫,引导他们树立“争创一流业绩、争做行业龙头”的争优创先的氛围,求真务实,突出工作创新,狠抓基层基础。目前,我镇近10家重点骨干企业各有各的工作亮点,打造品牌优势,为我镇工会工作