疼痛培训一疼痛评估.ppt

文档介绍：疼痛培训一疼痛评估我们的疼痛管理团队下沙疼痛护理管理小组共有组员8人,组长:张晓兰我们的远景目标:规范化管理疼痛记忆中最痛的是……小时候捉迷藏时,8个手指被夹门缝里了你呢……您的患者正和您一样渴望帮助!!!----theInternationalAssociationfortheStudyofPain(IASP)疼痛的心理危害因疼痛而感到力不从心,放弃自己想做的事情明知止痛药作用不大,也要继续服用经常感到愤怒、郁郁寡欢,或灰心丧气难以接受目前的现状担心别人以为自己故意装痛脱离集体,不乐意参加群体活动老是请病假和朋友疏远,越来越孤独疼痛的其他危害术后康复滞后,痊愈困难并发症增加(坠积性肺炎、关节畸形、压疮)护理工作量增加个人、科室、医院形象影响当新病人入院了急诊创伤当ICU、其他科转入病人术前、术后您评估疼痛了吗?您如何评估的?VitalSignsBpPRTPain?疼痛已被护理人员作为除体温、脉搏、呼吸和血压以外的“第五个生命体征”来评估与处理但不充分的疼痛治疗仍然是普遍存在的临床问题医务人员缺乏疼痛知识是有效疼痛管理的主要障碍我院外科篇护士调查的现状对72名外科护士进行《疼痛管理知识和态度问卷》调查。结果:外科护士回答正确率为20%~75%,%;40条目中共有13条目回答正确率在50%以上结论:外科护士疼痛管理知识和态度有待提高和改进。