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钢铁公司习惯性违章管理手册.doc

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钢铁公司习惯性违章管理手册.doc

上传人:文采飞扬 2019/11/17 文件大小:28 KB

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文档介绍

文档介绍:首钢伊犁钢铁有限公司****惯性违章管理手册前言****惯性违章是指那些固守旧有的不良作业传统、工作****惯和错误做法,并在现场生产或施工检维修作业过程中故意违反安全规章制度的行为,这是一种长期沿袭下来的违章行为,不是在一茬人而是在几茬人身上反复发生过,不是在一个人身上偶尔出现,而是经常表现出来的违章行为,有时表现为个人行为,有时表现为群体行为,它实质上是一种违反安全生产工作客观规律的盲目行为方式,或没有认识,或随心所欲,但都****以为常****惯成自然,危害性极大****惯性违章具有一定的顽固性、潜在性、感染性和排他性。支配****惯性违章行为的心理不改变****惯性作业方式不纠正****惯性违章行为就会反复发作。有些员工往往对潜在着的一些****惯性违章行为不以为然,一旦出了事故才追悔莫及。对一些违反安全规程的****惯性违章行为如不及时加以制止,其他员工又很容易盲目效仿。有些员工总是把自己的不良****惯方式作为法宝,对安全规程根本学不进去也不遵守,置安全规程于度外****惯性违章严重地妨碍着安全规程、安全制度的贯彻执行,危及安全生产,它是事故的温床和祸根,是安全的大敌和杀手,是管理的漏洞和死角。为了杜绝****惯性违章,我们必须加大安全教育的力度,不断提高员工的安全意识,营造一个“以人为本,遵章守法,珍惜生命,保证安全”的安全氛围。必须全面规范员工的作业行为,加强岗位技术培训,不断提高员工操作技能,加大对生产现场的监督检查及考核处罚力度。抓好反****惯性违章工作不是一朝一夕的事,它是一项长期的工作。厂内把常见的****惯性违章行为汇编成册下发给员工,其目的就是要使员工通过逐条对照学****力争做到有则改之、无则加勉,同时举一反三,进一步查找身边的****惯性违章现象,时时敲响警钟,事事高度警惕,最大限度地降低和减少****惯性违章行为的发生,真正树立长期反****惯性违章的思想。目录第一部分:思想状态。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。6第二部分:精神状态。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。7第三部分:行为****惯。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。8一、共性违章作业行为。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。8二、化工生产作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。11三、存储作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。11四、装卸作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。12五、运输作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。13六、检验分析作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。14七、电气作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。14八、仪表作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。16九、机加作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。16十、起重作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。16十一、焊工作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。17十二、钳工、管铆作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。18十三、土建作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。18十四、高压清洗作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。19十五、带压堵漏作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。19十六、动土作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。19十七、高处作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。20十八、动火作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。20十九、有限空间作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。21二十、其他作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。21第一部分:思想状态1、“安全第一”挂在嘴上,实际工作中不严格落实,“安全工作说起来重要,干起来次要,忙起来不要”。2、