文档介绍：微信运营手册我是一名刚出来做微信的妹子,因为本身不是学的计算机专业,再加上自己对互联网不是十分感兴趣,所以对这个一开始是一头雾水。但是阴差阳错地做起了这个,刚刚开始做得时候根本就不懂,被老板骂的一脸狗血。在最初的几十天里,各种不顺。根本就不知道怎么样弄账号,申请账号也不知道从哪里申请,一步一步去摸索。微信号申请以后,还要进行设计。偏偏遇到一个奇葩的老板,老板对这一方面也不是十分了解,但是却总是爱插一腿,大到方向定位,小到文章错别字,都要过目。单单就是名字就来回折腾了好几次,微信的头像也是要按照他的思维进行设计,改过来改过去好几次,就这样勉强算是通过。开通以后呢,想让通过认证,给上边一提这事,老大的脸立马就黑了下来,只要是关于这事以后我也只能知趣地不再提起。公众号刚开通的时候定位是比较重要的。定位不仅仅是人群的定位,还有风格的定位,文章主题的定位,推广方式的定位,这些都是比较重要前期工作。一、人群的定位。人群的定位是最基础的,只有定位好人群以后才能开展下一步工作。人群定位最简单的方法就是贴标签。性别构成,年龄,收入,职业,生活****惯,经济收入,地域环境等,逐一回答这些问题,根据这些问题的答案进行人群画像,得出大致的人群定位。二、主题的定位。主题的定位是在定位好人群之后才可以做的。因为做好了人群画像,才能做好主的选定。主题怎么选呢?因为人群已经有了大致的定位,根据这些人群定位进行提问,这些人想要什么?这类人群的最大特征是什么?这类人最关心的问题是什么?这类人群的主要马斯洛需求是什么?回答好这些问题就可以定位好主题了。主题的选取是一个随时修订的过程,这个修订是细分的修订,因为在实际操作过程中,修订是每天都要进行的。大致的方向定好以后,每天都是在微调。三、风格的定位。现在的微信公众号有将近600万,要想在600万中脱颖出来,或者是在这几百万中让人记住,当然要有一点特色。无论你是腹黑还是绿茶婊,装逼范,尼玛君,至少有个特色。让人就是能够记住吧。风格可以不变也可以万变,这要看你的判断力。四、推广方式。有些公众号无论大小、性别通吃就无所谓了。但是有些公众号定位人群就比较小众。在推广的时候因此也要进行针对性推广。否则你的定位和推广方式不同,那么有些功劳也是白费。推广的来的人群不是你的定位人群,只能导致订阅者的退订或者点开率不高。网上盛传的一些推广方法,就像教科书里的东西,学了有点用,不学也不一定做的不好。反正找工作的时候一般都用不上。五、文章内容的选取。文章内容纯原创是不可能的,那么就需要多做工作。当然原创是最好的。根据之前的文章主题和人群定位进行选文章。当然我才不会告诉你,有些文章加上自己的感受会更受人欢迎的。六、版面设计和关键词。有些公众号真是有点太简(keng)陋(die),来了也不打