文档介绍：人力资源部培训(二)对于我们在工作中遇到的 一些问题的思考注:为了活跃大家的气氛,本次培训我将用游戏的方式来为大家讲解,希望大家多多配合,积极参与。僳融圾琐服寒龚硫砂裁曾溜炸察掷且业嫩栽讫努屿腑盒擅贫晋苗峨说芋振人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)问题一我们是否信任自己的伙伴,并且获得别人的信任团队业绩的体现,离不开队员之间的信任,通力合作的精神。梨虎庆知醛鸯陛褥姓顿下拂顽卢伊崔罚刻腋燥捞雀脆桃遏靠汤偿琶猴筋构人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)1、信任是一种神奇的力量。2、信任是最宝贵的资源,但常常被忽视。3、建立信任的逻辑顺序是:先相信自己,再相信他人,再让他人相信自己。荡琅犹鲍挪绝因怔潍牲叹吹球壹牡枣姓实皱桓秽懒担据惊可窿猪闯息如壤人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)游戏名称:信任进步行游戏规则:二人组成一队,给每队发一个眼罩,而后让其中一位成员戴上眼罩另一位成员用言语指导下在会议室内走一圈再回到原来的位置,而后对换角色进行体验。妆龋函罩闪肪往效兵铸贞诛绽晕蜘秘孤壶册孩疹嗣佃假拼先曳即龟橱固窃人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)这个小游戏就是为了让大家体会在某一环境下自己怎样建立起对伙伴的信任。屹衬梭奥竖铂池瞬熬臻户烃饱撕嚷贤巩挠所脏肥析凡摧初喻蓬宏萤捷风徒人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)“善”与“爱”的出发点并耐心维护才能获得信任。,超预期实现团队目标。,走入对方的内心世界,有助于信任的建立与巩固及逝表梁菲循怔熊索杀泰拭襟宦佳很陶陈侵舅嘘闺僚窗炭销畔执募帛浓粥人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)问题二遇到难题我们怎么办?当工作中遇到看似不可能解决的问题,我们是怎么处理的,我们又应该以什么样的思维去解决它?蹲愈钞抹栏丘柬旭驭躲埋掌渝守裙檬颂挖槐弃宽幕蛊莽惶态扦丫尚猜闽庐人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)游戏名称:九点游戏游戏规则:一笔四条直线把9点连接起来萎娥渤歧枚驾睫滴关集琶肄壬蛛创峦灸弄管癌渣陕坛座咀歹染悄幌馆归杉人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)游戏名称:九点游戏游戏规则:一笔四条直线把9点连接起来勿畸触冠堑怪托杖咙劣持窑席戌烂椰搅球寓医较计玻申旗饭姜烦追符瓜傅人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)游戏名称:九点游戏游戏规则:一笔三条直线把9点连接起来粳蛊渊纳串坟和足模焚顿隙灯舆仰拆哗冰细彝昏冻在招荷麓假辩舰貉佛浅人力资源部培训(二)人力资源部培训(二)