文档介绍：[物业工程部工作总结]工程部婚姻状况:未婚|身高:168厘米|体重:55公斤户口所在地:四川省绵阳市|目前所在地:广东省佛山市求职意向人才类型:普通求职可到职日期:两周求职类型:全职工作年限:3年应聘岗位职能:电子/通讯类|检测技术及仪器|计算机辅助设计职位名称:助理工程师|技术员|相关技术工作月薪要求:面议职称:中级希望工作地区:广东省顺德伦教镇、-:解决mp3生产线上的一些异常问题等。离职原因:-:电子地磅、轨道衡、装载机电子称、衡器服务器、新产品的实验、环境测试、调试、:不适应出差。-:雅富电子修理技术员工作职责:修理蓝牙产品和无线接收发射机,听诊器与助听器系列,-现在:海得曼电器(无线门铃)工程部技术员工作职责:配合工程师开发产品将新产品调试装样,按照ce,fcc等标准制作客户需要的产品和工程样板等,:大专所学专业类别:电子技术毕业院校:绵阳职业技术学院专业名称:电子信息技术应用毕业日期:2005-7第二专业类别:计算机类工作年限:3年专业名称:计算机硬件/网络受教育/----、无线电调试,并且都取得了中级证书语言能力外语语种:英语国语水平:精通外语水平:一般粤语水平:较差工作能力能熟练的进行windows操作,能用办公软件microsoftword、excel、protel99se、eda、cad等;熟悉传感器,对数字和模拟有较强的分析能力,还能用模拟、数字电路开发一些能实现一定功能的电器。对计算机的安装和维护都很熟悉、也能组建小型网络。组织过施工,能很好的协调各方面关系。能够按时完成上级安排的任务,.[工程部技术员个人简历优秀模板]相关文章:工程部二:2017工程部工作计划范文工程部是企业的核心部门之一,成功实施工程部管理人员的绩效考核是提升项目管理水平、实现企业目标的基础保障。以下是小编为大家搜集整理提供到的工程部工作计划,希望对您有所帮助。欢迎阅读参考学****2017工程部工作计划范文1工程部全体同事经过xx年一年的努力,完成了各项工作任务,而接下来的工作量却很繁重,xx年是“保验收”的关键之年。xx年工程部的中心任务就通过工程管理确保园区年底顺利通过验收,在保验收抓进度的同时,要抓工程质量和安全不放松,以抓质量和安全促工程进度。为坚决贯彻执行公司关于福果山生命纪念园必须于xx年底建成通过验收的重大决策,现在结合工程部的实际情况,制定本年度工作计划如下:一、加强团队建设,提高服务水平。1、工程部人力配置及持续发展工程部的组织构架即要做到精简,又要适应工程项目建设的需求。目前人员配置为工程部主管1人,土建工程师1人,这样的人员配置,应对目前公司的工程,是合理的。但这不符合公司的工程开工建设需要,还应注入新鲜血液,增加和培养管理人员,建议招聘水电工程师1人,预算员1人,内业资料员1人,共3人。2、加强内部互相沟通和交流,提升部门战斗力一支好的团队首先是一支纪律性强、执行力强的队伍,按时完成既定任务不放松。xx年是园区建设通过验收年,要提高部门人心的凝聚力,要力抓部门团队建设,力求更人性化管理,公司领导要及时了解工程师的思想动态和困难,多与工程师沟通、多体贴工程师的难处,及时要做好大家的思想工作。分工合作,加强内部沟通、营造良好工作氛围,鼓励和提倡发表不同看法,发扬团结协作精神,明确部门目标和个人工作目标,有计划、有条理的开展工作,能够以公司目标为导向,妥善处理好部门工作和岗位工作中的矛盾。3、发扬团结协作精神,强化服务思想,提高服务水平。工程部要树立园区建设所有建设者是“一家人”的思想,要加强与公司其他部门、施工单位(各个层次)、监理单位、地方政府以及部门内部的沟通和交流,发挥工程师的人格魅力,熟悉同事的特点、能力和适应性,经常与同事沟通交流,创造良好的工作氛围。要求大家树立全局观念,树立服务于施工的思想,强调敬业精神和吃苦耐劳精神,把整个园区建设看成是一个大团队作战,统一思想、统一认识、统一目标、统一行动。二、强化积极主动的工作作风,提高工作效率。工程师要围绕“保验收”的大目标,以服务施工的思想,工作上处理问题要及时,不拖拉。涉及到其他部门、需要我们牵头的要积极配合,把工作做到前面。在xx年要继续强化每一位工程师严格管理、热情服务的意识,避免等、靠、拖的消极工作态度,视工程为己任