文档介绍：? 2006 Hewlett-Packard pany, information contained herein is subject to change without notice 中国人寿企业文化中国人寿企业文化2009-2-7? 2006 Hewlett-Packard pany, information contained herein is subject to change without notice 课程介绍一、引题:为什么要学习企业文化二、重点:中国人寿企业文化(一)企业文化(二)国寿核心文化及构架(三)国寿文化形式三、山东公司文化特点? 2006 Hewlett-Packard pany, information contained herein is subject to change without notice 引题:为什么要学习中国人寿企业文化一、保险市场机遇“好”二、中国人寿发展态势最“好”三、山东人寿财险切入时机“好”“三好”奖状面前,我们更应该以最好的精神面貌、工作姿态、创业热情投入到山东国寿财的发展事业中去,而支撑我们干事创业的中枢力量,正是中国人寿浑厚、优秀的企业文化。中国人寿企业文化1、 中国人寿企业文化构成体系2、 运营理念3、 企业文化的含义?是企业在长期生产经营中形成的管理思想、管理方式;?是企业员工共同具有的理想信念、价值观念和行为准则。72016年11月15日星期二?塑造个性,形成企业核心竞争力! 企业文化的作用竞争力从对人的描述到对企业文化的了解82016年11月15日星期二中国人寿企业文化的作用成为真正国寿人92016年11月15日星期二小结:?什么是企业文化??是企业从事经营管理活动和员工做人做事的观念和方式。?为什么要学习企业文化??如果个人要(在企业中)发展,?首先要和企业在思想上保持一致;?然后用这些思想指导个人的行为。内容简介1、 中国人寿企业文化的作用2、 运营理念3、遵从中国人寿形式文化