文档介绍：岗位描述
安保部主管
岗位名称:
安保部主管
直接上级:
总务部经理
直接下级:
消防员、安保员
本职工作:
负责公司安全生产、内保、防火消防、保密工作的日常管理工作。
直接责任:
执行公司规章制度和工作程序,保质保量按时完成工作任务。
根据公司有关规章制度组织制订安全生产、内保、防火消防、保密工作实施细则,经批准后执行。
负责公司有关安全生产、防火安全、保密等规章制度、实施细则的执行情况并做好记录。
制订安保部的年度工作目标和计划,按月做出工作计划和预算,经批准后执行。
制订安保部专业培训计划经批准后协助培训部实施。
定期组织检查公司各部位的安全生产、防火安全和保密设施及工作措施并做好记录,及时发展隐患并上报,督促和监督有关部门限期整改。
组织处理治安、火灾、生产事故等突发性事件,进行现场指挥,组织人员疏散,维持现场秩序,保护公司财产和员工安全。及时调查事件原因,制定预防和纠正措施。
组织义务消防队的日常训练、演****扑救火灾工作。
负责警卫班日常管理工作,对容易引起安全事故的场所和部位加强力量进行重点巡逻和检查。
主管公司消防器材、设施的配置、维护、更换、定检工作,保证完好有效。
配合国家公安、消防部门搞好公司内保、防火工作,协助调查处理公司内保案件。
组织泄密事件的调查,提出调查报告,制定预防和纠正措施。
负责组织对员工进行法制、安全生产、防火安全、保密思想教育和安全技能培训。
搜集公司治安保卫、防火、保密信息,编制公司安全保卫、防火、保密工作档案。
负责安保部文件、记录、档案等资料的保管和定期归档工作。
及时、准确传达上级指示。
定期主持安保部例会,并参加公司有关安全、防火、保密工作会议。
指导、监督、检查下级的各项工作,掌握安保部工作情况和有关数据,及时向总务部经理、生产总监、技术总监、行管总监汇报本部门真实情况和有关数据。
定期向总务部经理述职。
按程序做好与相关部门的横向联系,并及时对部门间争议提出界定要求。
在必要情况下向下级授权。
制定下级的岗位描述,定期听取述职并对其做出工作评定。
及时对下级工作中的争议做出裁决。
受理下级上报的合理化建议,按照程序处理。
填写下级过失单和奖励单,根据权限按照程序执行。
关心下级的思想、工作、生活。
代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。
领导责任:
对及时发现隐患,限期整改,避免公司财产损失负责。
对及