文档介绍：一旦你加入了某个集体,你们的命运就紧密地拧在了一起,集体的兴衰荣辱也就是你的兴衰荣辱。团队给外界的形象,是你们的产品,而产品是由人生产出来的,所以归根到底,人才是团队的名片,你的一言一行就代表着这个集体。一个成熟的职场人士,必须具备集体荣誉感,这种自觉必须形成****惯,在日常工作、生活中自觉维护集体的声誉,体现在细微之处,这样的自觉就是忠诚度的具体体现。集体的形象很重要,它需要我们每个人去维护,集体的形象好了,在群众中就有威信,如果放松对自己的要求和约束,就很容易给集体抹黑。怎样维护集体形象,至少要做到以下三个方面。一、牢固树立维护集体形象的意识。集体是个人生活和成长的土壤,是成就事业的摇篮。只有始终把个人置于集体之中,自己的价值才会得到充分的体现。集体的智慧多、力量大,这是一个被人们重复了千万次的真理。大家工作、生活在一个集体中,都希望有一个好的工作、生活、学****环境。但良好的环境需要我们大家来创造,来维护。一个单位好比一台机器,少了哪个零件,缺了哪个部件,就不能运转自如。在一个集体中,尽管每个人的分工不同,能力有别,但作用不可忽视。如果我们每个同志都像鲁迅说的那样,“有一份热,发一份光”,那么,我们这个集体的环境就会越来越好。环境好了,大家就会心情舒畅,工作效率就高,工作成绩就会比较突出,也就会多出人才。反之,大家就会心情压抑,谨小慎微,放不开手脚,就难以作出成绩来,还会影响个人成长进步。既然集体形象与我们个人利益息息相关,那么我们只有为他争光的义务,而没有给他抹黑的权利。要维护好集体形象,首先要严于律己,强化责任意识。责任意识,就是角色意识,处于不同社会地位的人担负着不同的角色,具有各自的社会责任。责任意识要求我们每个人在社会活动中,除对自己负责外,还必须对他所处的集体及社会负责,正确处理个人与集体、社会、他人的关系,一个人多一份权力,就多一份义务,多一份责任。权力越大,为人民尽责的机会越多,做贡献的潜能越大,也就越要有强烈的责任意识。只有充分认识到这一点,才会牢记全心全意为人民服务的宗旨和“三个代表”重要思想的要求,增强责任心,激发事业心,保持进取心,爱岗敬业,勤奋工作,努力创造一流的工作业绩。现实生活中,许多工作,不是没有要求,没有章程,没有落实的条件,之所以无人落实或落实不到位,关键是缺乏责任意识。事实反复证明:“不患无策,只怕无心”。一个人的学识、能力、才华很重要,但缺乏责任意识,心思和精力不是用在工作上,那么即便有再高的水平,在强的能力,也不可能把分内的事做好,更谈不上对自己肩头的重担负责。强化责任意识,反映一个人的精神状态和思想品德。责任意识表现在实际工作中,就是表里如一,言行一致,就是精益求精,一丝不苟;就是讲奉献不讲条件,找办法不找借口;就是主动做好分内工作的同时还能对组织和其他同志的工作给予不遗余力的支持。“县委书记的榜样”焦裕禄,“领导干部的楷模”孔繁森等,无一不是因为他们强烈的事业心、责任感而打动了全国人民的心。党员干部只有心系事业,恪尽职守,对工作负责,对事业负责,对党负责,才能在履行职责中,实现自己的人生价值,体现共产党员的先进性,树立共产党员的光辉形象。无论在什么地方,在那个岗位上,都要牢记自己的责任,认识到自己所处位置的重要性,对自己所从事的工作抱有深厚的感情,以高度的政治觉悟和良好的精神状态,以对工作极端负责任的精神做