文档介绍：论文题目:劳务派遣适用范围研究学号:
作者签名:鞋导师签名:锄至日期:丛年』月上日本人郑重声明:今所呈交的《芎专派遣适同勃匐硫》论文是我关于论文使用授权的说明C艿穆畚脑诮饷芎笥ψ袷卮斯娑个人在导师指导下进行的研究工作及取得的科研成果。尽我所知,文中除了特别加以标注和致谢的地方外,论文中不包含其他人已经发表或撰写的内容及科研成果,也不包含为获得首都经济贸易大学或其它教育机构的学位或证书所使用过的材料。作者签名:本人完全了解首都经济贸易大学有关保留、使用学位论文的有关规定,〖市砺畚谋徊樵摹⒔柙幕蛲络索引;学校可以公布论文的全部或部分内容,可以采取影印、缩印或其它复制手段保存论文。
论文提要经济的快速发展,用人单位用工需求的不断增加,使得劳务派遣在我国的社会经济环境下应运而生。用人单位试图通过劳务派遣中特殊的劳动关系而避免因用工产生的责任,因此受到用人单位的青睐。劳务派遣在解决就业的问题上发挥着积极的促进作用,受到政府和社会各界的广泛关注,《劳动合同法》中对劳务派遣的特别规定体现了政府和法律部门对劳务派遣的管理规制。我国劳务派遣在快速发展中开始进入到政府的视野范围内,劳务派遣在一般情况下适用于临时性、辅助性和可替代性的岗位要求体现了政府部门对劳务派遣的发展态度,但是由于态度的不够明确使得社会对劳务派遣适用范围的理解不同,从而使得劳务派遣开始逐步渗透到各类用工单位的各种岗位。近年来,随着劳务派遣的肆意发展,各种通过劳务派遣用工形式侵害劳动者利益的事件开始出现。面对劳动者利益的受损,劳务派遣用工形式亟待规范,劳务派遣的适用范围亟待调整和明确。本文在大量文献研究的基础上,通过各种方式深入了解劳务派遣事实,掌握了大量劳务派遣事件的发生和发展。在掌握大量信息的基础上,开始对问题的根源进行思考,在研究和借鉴国内外关于劳务派遣的法律规制中,逐步探讨适合于目前环境下我国的劳务派遣适用范围。在研究国内外已有劳务派遣法律规制的基础上,笔者结合对我国职业分类的理解,提出了从职业分类角度对劳务派遣适用范围进行明确和规范。从职业分类角度对劳务派遣适用范围的明确和规范是笔者根据所掌握的资料所提出的,希望在一定程度上可以对我国劳务派遣适用范围的不断明确有所借鉴、有所帮助。主题词:劳动合同劳务派遣适用范围职业分类首都经济贸易大学硕士学位论文劳务派遣适用范围研究Ⅱ
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目录浴研究背景和意义⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯...⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..研究方法和创新⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯...《劳动合同法》概述⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.《劳动合同法》的界定⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.《劳动合同法》的立法背景⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯《劳动合同法》的发展进程⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯《劳动合同法》研究综述⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..劳务派遣的发展概况⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..⒄估蹋夜臀衽汕蚕肿醇按嬖诘奈侍狻劳务派遣的界定⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..臀衽汕驳母拍睢《劳动合同法》对劳务派遣单位的界定⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯...
明确劳务派遣适用范围的意义⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.臀衽汕彩视梅段У墓柿⒎ㄊ导捌淦羰尽殴级岳臀衽汕驳幕玖⒊殴级岳臀衽汕惨滴穹段У南拗啤殴级晕夜臀衽汕擦⒎ǖ钠羰尽国外劳务派遣适用范围规制对我国的借鉴作用⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..日本劳工派遣法中的适用范围规定⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯...⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.恕应该严格限制劳务派遣用工形式存在的职业工种⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.ㄒ导际跞嗽薄.⒃耸渖璞覆僮魅嗽奔坝泄厝嗽薄应该适当限制劳务派遣用工形式存在的职业工种⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.⒘帧⒛痢⒂妗⑺⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯...焓***⒎褚等嗽薄崧奂罢雇本文的主要结论⋯⋯⋯⋯.⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..⋯.研究展望和不足之处⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.咐荷轿魇」赜谌∶嚎缶卵辖褂美臀衽汕踩嗽钡耐ㄖ!国际劳工标准对我国劳务派遣的影响⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人⋯⋯⋯⋯⋯⋯.派遣适用范围研