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上传人:raojun00001 2019/12/21 文件大小:28 KB

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文档介绍

文档介绍:整改措施范文篇一:整改报告(范本)整改报告邯郸市质量技术监督局:2012年8月17日我厂生产的溶解乙炔,在2012年第(3)季度省级监督抽查中部分项目不合格。贵局根据不合格项目给我厂提出了整改意见,我厂将针对贵局提出的问题积极配合做如下整改:1、标签与工业生产许可证号不一致;(1)原因:没有及时更换新标签。(2)整改方案:立即更换新标签。(3)整改措施:已将标签更换(附新标签)。2、充装量不符合要求;(1)原因:计量工具发生故障,操作工没有及时发现导致计量失效。(2)整改方案:立即更换新计量台秤。(3)整改措施:已更换新计量台秤。(附新台秤鉴定证书)鉴于本次产品抽查不合格事件我厂领导非常重视,经过深入细致调查分析找出原因,制定整改方案,立即整改。同时也万分感谢贵局为我厂保证产品质量提出的宝贵意见,也希望在今后的日子中,给予我们更多的支持与指导,谢谢!!*********************(盖章)2012年8月21日改进计划编号:篇二:整改措施关于XXX保安员执勤中出现的问题及整改措施致XXX公司领导:您好!关于我公司驻勤保安员在执勤中,近期出现了投诉事件,在此我公司向贵公司表示深深的歉意!就此事件我公司领导对该驻勤点所有队员及时召开了会议,经过细致的了解和分析后,提出了几点工作中所出现的漏洞,并制定了以下实质有效的整改措施。一、保安员在岗期间所出现的问题1、公司内部管理方面有漏洞。2、班长没有很好的把公司的各项规章制度落实到位。3、保安员岗前培训不到位。4、保安员相关岗位职责没有认真执行未能做好登记工作。二、整改方案针对以上总结发现的问题,我们已经认识到了事件的严重性,和存在的安全隐患性,并保证在以后的服务过程中,对发现的问题及时纠正,加强对保安员的,培训管理,疏导工作等。杜绝此类事情再次发生,消除安全隐患,提高服务质量为此我公司制定以下方案。1、我公司领导对该驻勤单位的执勤状态随时掌握,不定期,不定时的检查,并对执勤中出现的问题进行汇总,做认真讨论研究并及时解决所存在问题,对该驻勤班长加强培训考核,促进服务质量稳步的提高。2、班长每天要对多岗位进行不定时,不定点检查,遇到问题及时纠正,对情况比较严重的及时汇报。对其进行单独的教育培训考核,使其能认识问题的严重性并能及时改正。加强对队员的管理并培养每个队员的团队精神,使队员正常的执勤,服务过程中能互相配合,顺利完成工作任务,班长要跟队员及时沟通,共同讨论,把好的建议和意见落实到工作中,每周要给所有队员准时开班会,汇总每周的执勤情况,每周要对各岗位人员进行业务知识培训,加强队员服务意识,经常组织队员学****相关规章制度和保安公司的各项规章制度,并在工作中得到落实。认真吸取驻勤单位领导的意见和建议,积极配合驻勤单位的各项工作,认真落实领导安排的各项工作,使执勤单位能安全有效的工作和生产。3、加强保安员岗前培训,强化安全意识。保安员在执勤时注意自身着装,行为举止,并文明用语,执勤过程中要多看、多听、多巡、多查、多问、多报。强化每个队员的责任心,更好的把各项规章制度落实到位。4、认真执勤各项岗位职责1)北门队员要对进入公司的人员和车辆及车辆内所载人员进行检查,并做好详细登记、凭有效证件进入公司。对没有单位车证的车辆或人员禁止入内,节假日双休日期间,队员必须按照公司规定对来访或加班的员工客户进行询问登记核实。

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