文档介绍：岗位名称文书岗位编号所在部门办公室岗位类别专业技术职系岗位定员1所辖人员直接上级主任、副主任直接下级无岗位分析日期2012年2月本职:负责处理文件、传达贯彻党和国家的方针、政策,发布规章和措施,请示和答复问题等,使公司以及上级公务文书正常、安全接受传递,为保证行政事务高效运转做好服务工作,提高工作效率。职责与工作任务:,递交公司交换的文件资料,实施机要文件信函的迅速获取、递交工作。、发的日常管理工作及公司级发文制作的第二校对,确保发文质量。、拆封、登录、扫描、传递、公司行政收文、传真及公司行政制发的文件、资料,转发下发基层单位的机要文件,接收、发送公司系统重要文件传真。、制度,并对制度的执行进行监督、检查和指导;草拟书面会议通知或行政会议的口头通知。、用印工作,并认真执行登记制度。,做好各类经办文件资料的保密、保管、清退、归档、销毁等工作,协助完成修改完善公司保密制度、定密范围。,对工作内容与要求范围内的工作负责。对因本人工作失职而导致的损失及其后果负责。、及时、可靠,不出现重大工作失误。、发流程,做到不积压、不丢失,按轻重缓急依次及时完成。、准确,不因办理失误影响公司正常工作。,保证制度的贯彻落实和公文的正常运转;、法规,确保用印的严密性。。(副)任交办的其它工作任务。任职资格:应具有大专及以上文化程度或初级及以上专业技术资格或在本岗位工作三年以上。教育背景:相关专业大学专科及以上学历。基本技能有一定的政策理论水平,有较强的保密意识,熟悉保密工作的规章制度,具有一定的文秘、档案知识和电力生产的基本知识;掌握文书处理、信访接待、公共关系等知识;有一定的实际工作经验和业务组织协调能力;具有一定的文字工作、言辞表达能力,能起草本专业有关计划、总结、报告并组织实施;能正确填报专业报表等。掌握办公自动化设备的应用,能应用计算机进行本专业的业务管理。工作经验:具有5年及以上从事相关岗位工作的实践经验。身体条件:健康权限:。。(兼职)文书的管理工作提出建议。。工作协作关系:内部协调关系本单位领导及各部门、班组。外部协调关系楚雄供电公司办公室、永仁县委、政府办公室,各部委办公司。:三生石畔,灵河岸边,甘露延未绝,得汝日日倾泽。离恨天外,芙蓉潇湘,稿焚情不断,报汝夜夜苦泪。 :原以为金玉良缘已成,只待良辰,奈何君只念木石前盟,纵然艳冠群芳牡丹姿,一心只怜芙蓉雪。 :贤孝才德,雍容大度,一朝宫墙春不再,一夕省亲泪婆娑。昙花瞬息,红颜无罪,到底无常。 :虽为女流,大将之风,文采诗华,见之荡俗。诗社杏花蕉下客,末世悲剧挽狂澜,抱负未展已远嫁。 :醉酒卧石,坦荡若英豪,私情若风絮,嫁与夫婿博