文档介绍：2013年山西太原市迎泽区招聘教师招聘条件和待遇
一、招聘条件
(一)公共条件
,遵守社会公德,具有良好的政治思想素质。拥护中国共产党的领导,热爱社会主义。
,责任心强,能服从工作安排。
,身心健康。热爱教育事业,具备从事教育教学及相关工作的基本素质和能力。
(二)教师岗位条件
(含2013年应届毕业生),太原市户口(截止2013年7月24日前具有太原市户口或太原市生源的全日制院校毕业生),年龄在35周岁以下(1978年1月1日以后出生),第一学历大学本科以上,2013年应届毕业生的毕业证及相关证书应在2013年9月1日前提供。
,太原市户口,年龄35周岁以下(1978年1月1日以后出生),大学本科以上学历,报名时须经原单位及主管部门同意。
、本区在职教师、在校学生均不在本次招聘范围。非应届毕业的研究生,不得以已取得的本科学历报考。
《教师资格条例》规定的教师资格证,教师资格证的学科要与应聘学科相一致。
(三)会计岗位条件
1983年1月1日以后出生,太原市户口,第一学历大学本科以上,并具有会计资格证。
二、聘用人员待遇
享受全额拨款事业单位人员待遇。
三、招聘原则
按照德才兼备的标准,坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
四、招聘对象
符合本次招聘教职人员岗位条件的毕业生和非本区在职人员。
五、招聘名额
城区小学教师79名,农村小学教师33名;城区中学教师24名,农村中学教师14名;会计人员10名。合计160名。具体招聘岗位见《迎泽区2013年公开招聘中小学教职人员岗位表》。
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