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化工类大学生职业生涯规划.doc

上传人:fy5186fy 2016/1/30 文件大小:0 KB

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文档介绍

文档介绍:目录一、前言……………………………………………2二、规划总体介绍…………………………………2三、自我分析………………………………………31、职业兴趣(霍兰德职业兴趣测试)…………………………32、气质类型测试……………………………………………53、职业能力…………………………………………………54、职业价值观……………………………………………………6四、职业分析………………………………………61、家庭环境分析…………………………………………………62、学校环境分析…………………………………………………73、社会经济环境分析……………………………………………8五、职业定位………………………………………91、职业定位测试………………………………………………92、职业规划……………………………………………………10六、我的生涯规划的具体实施计划………………111、职业生涯短期大学阶段………………………………………112、企业工作期间…………………………………………………12七、规划评估检验与调整…………………………13八、结束语…………………………………………14一、前言什么叫职业生涯规划呢?从广义上来说,生涯即是指一个人的一生从始到终的整个经历。而我们在职业方面所说的生涯,更多的是指狭义的生涯概念。职业生涯规划是指个人发展与组织发展相结合,通过对职业生涯的主客观因素分析、总结和测定,确定一个人的奋斗目标,并为实现这一事业职业目标,而预先进行生涯系统安排的过程。人人都期望事业成功。俗话说“上进之心,人皆有之”,这是人的本性。然而,事业的成功,并非人人都能如愿。想要自己的事业有成,必须树立明确的目标与管理,运用科学的方法,切实可行的措施,发挥个人的专长,开发自己的潜能,克服生涯发展困阻,避免人生陷阱,不断修正前进的方向,最后获得事业的成功。而这些都需要及时、合理的职业生涯规划来为我们导航。通过职业生涯规划来找到职业发展方向,即职业方面的目标,将职业转为事业。寻找到目标后努力去完成目标,达成生活的意义,实现自我的价值。找到职业发展方向成为人生之舟的船长。二、规划总体介绍1、职业规划时间2012年6月至2022年6月2、美好愿望化工行业企业家3、职业方向化工工艺工程师4、个人简介姓名xxxx性别男出生年月19900124身高173cm籍贯江苏东海民族汉政治面貌团员毕业院校南京化工职业技术学院学历专科专业应用化工技术联系电话xxxxxxxx电子邮件xxxxxxxxx@自我评价待人真诚,做事有上进心,头脑灵活,接受能力强。处事自信、认真、有主见,不怕辛苦。我憧憬做一个事业成功的人、能带快乐给身边人的人。觉得很有意思,也是驱使我有强烈求知欲的一句话——“用心方可卓越,付出才有回报”。爱好足球;健身。相关证书计算机一级;英语三级;CAD证书;普通话证。(如有需要,可随时提供证书原件)社会实践工作经历2010年7月在连云港一家酒店做服务生,得到老板的表扬;2010年10月到现在在校外勤工俭学;2011年4月担任南化院学生社团大学生创业中心主席,获十佳社团称号;2011年7月参见暑假社会实践小组,小组获奖。实践培训2010年10月参加化工工艺认识实****2011年6月参加化工单元操作优化12011年7月参加高三毕业学子暑期心里调查活动2011年10月参加化工单元操作优化22012年3月参加化工工艺生产实****南京紫光精细化工厂)5、总体规划学****2012年至2013年完成学业并拿到相关证书就业:2013年至2022年沿着公司晋升发展三、自我分析1、职业兴趣(霍兰德职业兴趣测试)你所感兴趣的/你喜欢做的事情你所擅长的/胜任的活动你所喜欢的职业R13R25R35A13A23A33I18I27I37S19S26S37E15E24E34C14C24C35霍兰德职业兴趣测试数据统计R(现实性)13A(研究型)9I(艺术型)23S(社会型)22E(企业型)14C(常规型)13由表格统计得出我的职业兴趣测试的结果为艺术型和社会型。与我想从事的职业相同。艺术型(Artistic):具有此类倾向的个体,对具有创造、想象及自我表现空间的工作显示出明显偏好。他们和研究型倾向的个体相同之处在于创造倾向明显,对于结构化程度较高的任务及环境都不太喜欢,对于机械性及程式化的工作了无兴趣。也比较喜欢独立行事,不太合群。但两者所不同的是艺术倾向明显的个体好自我表现,重视自己的感性,直觉力较好,情绪变化较大。这一领域的职业有:美术雕刻以及工艺方面,舞蹈、戏剧等。社会型(Social):具有此类倾向的个体,喜欢与人为对象的工作。他们通常言语能力优于数理能力,善于言谈,乐于与人相处,给人提供帮助,具有人道主义倾向,责任心也较强****惯于与人商讨或调整人际关系来解决面临的问题。不太喜欢