文档介绍：职务侵占罪量刑标准职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定,公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为已有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或拘役,数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。从法条上可见,职务侵占罪在数额上,没有作出明确的规定。而参照最高人民法院颁布的解释,在数额较大上规定了"5000-20000元"的选择幅度,在数额巨大上,把10万元作为数额巨大的起点,而且各地区不同,具体的数额还会有差异。发达区数额较大的就是10万左右,一般为2-,、上海市人民检察院、上海市公安局、上海市司法局《关于本市办理部分刑事犯罪案件标准的意见(试行)》(后文简称《标准》)的规定,该罪的量刑起点是:,属于“数额较大”的起点标准;职务侵占数额10万元以上,属于“数额巨大”的起点标准。根据刑法和相关司法解释,结合近两年判处的相关案例和审判实践,以刑法271、272条规定的法定刑幅度为标准界限,我们把法定量刑幅度划分为一个由轻到重的刑罚等级体系,并用犯罪基本情节等级体系与之对应,建立基础刑表。职务侵占犯罪基础刑表法定刑幅度梯次职务侵占犯罪数额等级系列刑罚等级系列主刑附加刑5年以下有期徒刑、拘役1、-2万有期徒刑6个月以下、拘役2、2-4万6个月-2年有期徒刑3、4-6万2-3年有期徒刑4、6-8万3-4年有期徒刑5、8-10万4-5年有期徒刑5年以上有期徒刑6、10-50万5-7年有期徒刑可并处没收7、50-100万7-9年有期徒刑8、100-500万9-11年有期徒刑9、500-1000万11-13年有期徒刑10、1000万以上13-15年有期徒刑说明:(1)划分梯次的依据是各个梯次相对应的统计案例。比