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乡镇加强基层纪检组织建设工作总结.doc.doc

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乡镇加强基层纪检组织建设工作总结.doc.doc

上传人:303250842 2016/2/5 文件大小:0 KB

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文档介绍

文档介绍:乡镇加强基层纪检组织建设工作总结近年来,xx县始终把乡镇纪检组织建设作为加强基层党风廉政建设的一项重要工作来抓,通过抓“五个到位”,确保了全县各乡镇纪检组织建设落到实处。机构设置到位。该县各乡镇纪委配书记1名、副书记1名、委员3名。同时抓住20**年以来乡镇纪委换届的机会,将学历高、能力强、群众基础好的年轻干部充实到纪检监察干部队伍中来,调整后的乡镇纪检干部队伍进一步年轻化、知识化。此外,在行政村(社区)各设立一个党风廉政建设监督小组,选派当地威望较高、公道正派、有一定参政议政能力的村(社区)干部担任本村(社区)的党风廉政建设监督员,进一步健全村级监督网络。制度建设到位。该县从乡镇纪委目标管理、组织内部管理和业务管理等方面建立健全相关制度,规范乡镇纪检监察组织必须履行什么职责、怎样履行职责、不履行好职责怎么办等方面的问题。将农村基层党风廉政建设工作目标纳入乡镇党委政府年度目标管理考核中,强化目标管理制度。此外,县纪委监察局督促指导各乡镇纪委制定了《乡镇纪委工作议事规则》等一整套内部管理制度,进一步明确工作职责,规范业务工作程序,各乡镇纪委工作切实做到了有章可循、有规可依、有序开展。教育管理到位。该县强化对人、事、财等方面的管理入手,强化对乡镇纪检监察组织的管理。一是对“人”的管理。加强对乡镇纪检干部的教育培训,今年以来,各乡镇纪检监察干部参加各类培训总人数达255余人(次),市级以上培训人数为3余人(次)。二是对“事”的管理。该县纪检监察机关制定了各乡镇纪检监察工作年度目标管理考核实施办法,落实了各乡镇纪委重大事项报告制度和月工作情况交流制度。三是对“财”的管理。该县纪委机关加强了乡镇纪检组织工作经费的使用监管,确保各乡镇党委做到实报实销,解决基层纪检监察干部的后顾之忧。后勤保障到位。该县高度重视乡镇纪委保障机制建设,对乡镇纪检组织建设实行人、财、物“三倾斜”政策,加强基础设施建设,不断提高后勤保障能力。目前,全县17个乡镇纪委组织软硬件施全部实现了“八有”,即有一套牌匾标识、有一间独立办公室、有一部公开举报电话、有一台专用传真机、有一台专用电脑、有一台专用打印机、有一组专用档案柜、有一组公开上墙制度,各乡镇纪委办公条件得到有效改善。同时,该县人社、财政部门均制定了基层纪检监察干部办案补贴标准,每人每月220元的补贴经费全部到位并按要求发放。履行职责到位。该县各乡镇纪检监察组织积极发挥作用,全面履行工作职责,深入开展各类纠风治乱活动,全县监督检查成效更加明显,各项强农惠农富农政策全面落实,案件查办力度不断加大,有效遏制了***现象的发生。党群干群关系进一步密切,社会更加和谐稳定。近年来,宁波市纪委认真贯彻中央纪委、省纪委关于加强乡镇纪检组织建设的有关文件精神,以完善基层纪检工作体制机制为核心,以配优班子、健全组织、提升素质、完善制度为重点,着力提升基层纪检组织建设整体水平,为推进基层党风廉政建设和反***工作提供坚强保障。一、注重顶层设计,强化监督检查宁波市纪委与市委组织部联合下发《关于加强乡镇(街道)纪检组织建设的意见》,对乡镇(街道)纪(工)委的设置、干部配备、工作机制、主要职责和工作权限等作出明确规定。中央纪委《关于加强乡镇纪检组织建设的指导意见》、浙江省纪委《关于加强乡镇纪检组织建设的实施办法》、《乡镇纪委工作规程》下发后,市纪委及时召开专题会议