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药房个人年终总结.doc

上传人:cjl201702 2020/1/15 文件大小:26 KB

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文档介绍

文档介绍:药房个人年终总结(精选多篇)第一篇:药房个人总结药房个人工作总结20xx年以来,我认真执行党的各项工作方针政策,遵守本院内的规章,本着“一切以病人为中心”,遵守院规院纪,不迟到,不早退。认真执行《药品管理法》及《处方管理办法》,坚决抵制违法违纪行为和行业不正之风,树立全心全意为患者服务意识和集体荣誉感。认真学****药品管理法》及《处方管理办法》和抗菌药物的合理应用,并利用业余时间进修学****不断提高业务水平和技能,,同心协力为患者服务,虚心向同行学****专业知识,及时妥善处理工作中出现的临时性问题。药品摆放整齐,严格管理精神类药品,高危药品及贵重药品。定期盘存,协助财务做好药品经济核算工作,发现问题及时查找原因,并及时解决。每天的工作是负责药品发放和二类精神药品的请领、发放、处方登记和保管。20xx年将继续改善服务态度和提高服务质量,发现问题及时解决纠正,结合工作实际积极改善服务态度。进一步加强业务学****把业务学****列为重中之重。积极参加院内组织的业务学****增加新知识。调剂药品工作要求我们要特别认真、细心,不能在工作中出现任何差错,轻则经济受损,重则会给病人的身心健康和本院的经济、声誉等造成无法挽回的损失。认真执行各项规章制度,使用规范化的操作,提高工作质量和效率,杜绝差错事故发生。对所发生药品不良反应按规定及时上报。认真完成领导安排的每一项工作任务。存在的不足是本人的经验不够丰富,未来一定不断的学****充实自己。第二篇:20xx药房个人总结及20xx年工作总结及工作计划20xx年以来,我认真遵守医院的规章制度,遵守院规院纪,不迟到,不早退。认真执行《药品管理法》及《处方管理办法》,坚决抵制违法违纪行为和行业不正之风,树立全心全意为患者服务意识和集体荣誉感。一、加强理论学****不断提高业务水平和技能。认真学****药品管理法》及《处方管理办法》和抗菌药物的合理应用,学****基本药物制度,并利用业余时间学****不断提高业务水平和技能,爱岗敬业,同心协力为患者服务,虚心向同行学****专业知识,及时妥善处理工作中出现的临时性问题。全心全意为病人服务,做好一线窗口药学服务工作。二、完善工作流程,提高工作效。药品摆放整齐,严格管理毒、麻、限、剧及贵重药品、定期盘存,协助财务部做好药品经济核算工作,发现问题及时查找原因,研究处理并及时解决。每天的工作是负责药品发放的请领、发放、处方登记和保管。三、做好每季度末药品盘点,协助财务部做好药品经济核算工作。每季度末组织全体人员进行药品盘点,为保证盘点数据的准确性,盘点工作尽量安排在临近下班时间及班后。为保证系统药品运行数据的准确性,三番四次地与信息中心、财务部、软件公司等沟通,力求完善信息系统,协助财务部做好药品经济核算工作。成绩仅代表过去,未来要以此为起点,奋发图强,谦虚谨慎,戒骄戒躁,改进服务意识。在新的一年,20xx年的工作方向:一、进一步加强业务学****把业务学****列为重中之重。利用自己业余时间认真学****努力准备卫生的专业资格考试。二、工作责任心,药品存放要整齐并按类放置;发药时,对每张处方及医嘱单仔细查对,对医保用药要严把医保政策关、问题与医生,杜绝差错事故的。三、做好药品盘点,协助财务部做好药品经济核算工作。每季度对药品一次效期及质量检查,药品效期及质量,临床用药的安全;对过期和变质的药品报告,按规定。四、安全意识,对科室的安全隐患要经常性排查,防火、防盗、防电,安全无事故。五、继续改善服务态度和提高服务质量,发现问题及时解决纠正,结合工作实际积极改善服务态度。六、存在的不足是专业知识不够扎实,一定努力改进。总之,我坚信在院党委的领导下,大家齐心协力,尽职尽责,定能把科室工作做得更好。黄艳梅20xx-1-20第三篇:药房个人年终工作总结以下提供一篇个人工作总结给大家参考!一、企业培训基本情况20xx年度,我公司的各级分支机构中,有区域经理、店长、见****店长153名,实际培训153人,培训率为1xx%,平均每人96天/年;执业药师、药师共有212人,全部参加继续教育和岗位培训;健康咨询师培训达到89人。目前在基地培训储备人员达159人。公司现有xx0平方电教化培训中心一间;1个药师培训基地,2个店长培训基地,8个健康咨询师培训基地;培训教官14名。20xx年秋,公司的培训基地被杭州市人事局授予杭州市大学生见****基地称号。20xx年4月在中百药店联盟大会上被行业推广,一系列的做法得到xx余家全国名列前茅的药品零售连锁企业的肯定。四川杏林大药房、贵州芝林大药房等安排了20多名见****店长前来学****交流。二、主要经验和亮点(一)创新一种模式:实训基地模式公司的培训一直是每年的重点内容,以往有请进来学校老师的讲座,有行业协会的会议,有送出去的昂贵的课程,但是只是一味的采用上面讲、下面听讲座的形式,呆板、枯燥,提不起学员的兴趣,导致学员

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