文档介绍：基层工会干部方案工会作为党联系广大职工群众的桥梁和纽带,作为职工合法利益的代表者和维护者,工会干部队伍的综合素质直接决定了工会工作的水平和成效。下面是有基层工会干部方案,欢迎参阅。基层工会干部方案范文1为贯彻落实南关区总工会《南关区百名工会干部深入基层大走访活动方案》文件精神,着重解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题,在党和政府工作大局中更好地发挥工会的作用,结合我妇幼保健所自身实际,在深化"三帮扶"工作的基础上,制定如下方案:一、总体要求深入贯彻落实市委工会工作会议和区委十二次党代会精神,在妇幼保健所工会干部中开展以面对面接近职工、心贴心理解职工、实打实帮助职工为主要内容的大走访活动。要通过大走访活动了解和掌握广大职工群众的思想状况、工作状况,帮助他们解决最关心、最直接最现实的利益问题:要通过大走访活动转变和改进工会干部的工作作风,增强工会组织的凝聚力和影响力;通过大走访活动推进工会各项工作与时俱进,在维护职工合法利益、构建和谐劳动关系方面取得显著成效。二、组织领导成立南关区妇幼保健所工会干部大走访活动领导小组:组长:何丰副组长:刘猛成员:张艳红三、走访人员及对象走访人员:工会主席及领导班子成员走访对象:我妇幼保健所全体职工走访方式:通过个别谈话、电话访谈、实地走访、开座谈会、发放调查问卷等方式深入了解职工生活的实际情况。四、主要内容(一)、纠风整纪、发展环境、医疗改革、文化繁荣等方面问题的意见和建议。,尤其是一线女职工的权益保障情况。。(二)《工会法》、《劳动合同法》、《社会保障法》、《女职工劳动保护规定》等法律法规。、构建和谐的重大举措;宣传工会组织开展的各种维权工作、帮扶活动的手段举措。(三)推动解决困难对职工群众反映的问题,工会要努力解决,解决不了的要协调党政相关部门解决;对当前无法解决的问题,要向职工群众耐心细致做好解释工作,并努力通过政策优惠、完善制度等途径从源头上推进解决。五、具体步骤(一)动员部署阶段。20XX年2月旬,对妇幼的大走访工作进行统一部署。(二)推进实施阶段。20XX年3月初至5月底,结合创先争优、"三帮扶"等工作进行部署,集中开展大走访活动。深入基层、深入职工,把大走访活动与工会日常工作和重点工作结合起来,推动各项工作的开展,并且在4月中旬组织召开座谈会。(三)总结验收阶段。针对我妇幼的大走访中的实际,进行全面总结,并形成调研报告形式上报局里。六、活动要求(一)加强组织领导,明确任务目标,责任落实到人,确保活动实效。(二)树立全局观念。将大走访活动中发现的关于信访稳定、社会治安、环境交通等问题及时向上级领导部门放映,帮助和推动党政创新社会管理,切实保障和改善民生。(三)严明工作纪律。强化服务意识,杜绝走过场,在走访活动中,不能影响广大职工的日常生活。(四)做好记录。要认真做好走访活动记录的汇总及总结工作,形成文字材料上报局里。基层工会干部方案范文2一、竞赛目的深入学习宣传贯彻党的xx届三中全会、系列重要讲话、中国工会xx大精神,按照中央、省委和全总的部署,坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路,深入开展"中国梦、劳动美教育实践活动"大力弘扬劳模精神和工人阶级伟大品格,培育和践行社会