文档介绍：安全意识培训1一、有多少生命可以重来?二、谁是安全的最大受益者?(安全规程考试满分才算合格,安全管理不怕严厉,就怕广大员工稀里糊涂。不知道安全是为了谁。很多员工都不把自己当成安全的受益者,对安全是“事不关已,高高挂起”,做事图轻松,图方便,安全风险完全不考虑,安全规程完全抛脑后。)一起安全工亡事故造成1人死亡,对于企业仅仅是一般事故,连“重大”都说不上,更不要说是“特大”了。而对于我们广大员工你本人、你的家庭,损失是“重大”的,而且绝对可以称是“特大”。所以安全就是效益,安全就是福利,安全就是幸福,安全就是一切。安全的最大受益者是我们自己!2目录●安全意识的获得●如何实现安全行为3安全意识:对自己正在做的事情及周围的环境情况随时保持警觉安全意识的获得4当你学****去注意、询问、观察你自己和周围其他人如何工作,你就会更加留意工作区域的安全情况,与此同时,你就能更好地辨别和消除可能引起伤害的因素。安全意识的获得5你认为造成工伤事故的主要原因是:忽视安全的行为笨重的设备超过90%的工伤是人的不安全行为引起的安全意识的获得6人们的不安全行为会导致意外和伤害安全意识的获得海因里希法则:1:29:300不以恶小而为之,不以善小而不为7海因里希法则:1:29:300当一个企业有300个隐患或违章,必然要发生29起轻伤或故障,在这29起轻伤事故或故障当中,有一起重伤、死亡或重大事故。8案例分析(一)一位秘书打开文件拒的抽屉找某个文件夹,这时电话铃响了,她没关上抽屉就去接电话,并开始交谈。在此期间另一位职员走进办公室,被没有关上的抽屉撞伤腿。安全意识的获得9没有关好抽屉是不安全的行为吗?是否安全意识的获得10