文档介绍：****关闭注销职工安置方案(预审稿)****(以下简称****)关闭注销的立项申请,经审核同意立项,****西省外贸资产经营公司以****外字[2012]28号文转发了省****同意立项的批复(********发[2012]584号)。根据《****西省****所监管国有外贸企业改制工作实施意见》(********企改发[2012]1号、《**和省**和所监管国有外贸企业职工安置工作有关政策规定》(********企改发[2012]4号)等文件精神,为了维护职工合法权益,妥善安置职工,制定了《职工安置方案(预审稿)》,经企业改制领导小组审核通过,现上报请审核。一、企业概况****成立于1951年,分立于1989年7月7日,注册资金190万元,注册地址在****市莲湖路37号,经营范围为土畜产粮油食品、轻工纺织及工艺品、服装及丝织品、中药保健品、五金矿产、机电仪器设备、木材及制品、化工橡胶及制品、农工器具、金属材料及非金属矿产品、运输工具、图书、工业原料的进出口、内贸。现隶属****西省****。在相当一段时期,担负完成一定数额的出口创汇计划,取得了良好的社会效益和经济效益,曾为我省经济和社会发展做出了重要贡献。2000年以来。由于历史、政策等原因,企业债务沉重,使公司经营陷入困难,业务停滞,亏损巨大,已处于停业状态,工资不能按时发放,职工生活难以为继,给社会稳定带来压力。为了应变****经营困难局面,****于2000年12月12日由自然人与****职工工会委员会共同出资成立了****西****进出口有限公司(以下简称****公司),注册资本400万元,主要自营和代理各类产品及技术的进出口业务。二、各类人员情况截止2012年6月底,企业各类人员共107人,其中:(一) 在册职工72人(见附表1),其中2012年底前符合退休条件3人,符合内部退养条件23人(见附表1-1),在岗职工中3级因病或非因工伤残人员1人(见附表1-2)。(二) 离退休职工33人,其中离休人员4人(见附表2-1),退休人员29人(见附表2-2)o(三) 各类抚恤人员3人(见附表4)。根据********企改发[2012]4号文件精神,********达会计师事务所有限公司审核了**和职工基本工资标准(见附表6)。企业按有关规定为职工参加了基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和职工住房公积金。(四) 企业在册职工基本工资审核情况。1、2003年至2012年6月底,****利税增长情况(见附表5-1),经审核2003年至2012年6月底期间各年度全部为亏损,不存利税增长情况。其分立设立的****公司2003年至2012年6月底利税增长情况(见附表5-2)。2、 ****无法提供2003年职工工资标准。经查省人社厅****劳社函[2005]581号文件核准,****2005年职工工资调增后基本工资情况(见附表5-3)。3、 2005年至2012年6月期间,企业自行调整基本工资情况(见附表5-4)。4、 因****公司承担了**和大部分职工的工资、社保费及其它费用,2006年至2012年期间,和和公司的利税实现情况好于****,故以****公司利税增长情况作为核定职工工资水平的依据。2006年至2012年6月期间,根据《和和省企业工资指导线制度实行办法》(****政办发[2005]47号)和此期间****西省人社厅印发的历年****省企业工资调整目标的通知、********企改发[2012]4号等文件的规定,核定的职工应调增工资情况(见附表5-5)。(五) 经审核,,其中:1、 (见附表18-1);2、 (见附表18-2);3、 (见附表18-3);(六) 经审核,(见附表21),(见附表22)。(七) (见附表19-1),(见附表20-1)。三、 基本原则(一) 坚持依靠企业领导班子,依靠企业广大职工,认真执行有关改革改制方针政策和实事求是相结合的原则;(二) 坚持公开、公正、公平和严格履行民主程序相结合的原则;(三) 坚持积极推进和确保稳定相结合的原则;(四) 坚持分类指导、友情操作和统筹安排、促进就业相结合的原则。四、 各类人员安置及费用(一)在册职工安置及费用1、内退职工安置根据********企改发[2012]1号文规定,距法定退休年龄5年以内符合退养条件的职工共23人,实行内部退养,一次性提足距法定退休年龄所需的各项社会保险费用及内退期间基本生活费,暂