文档介绍：社会工作人才队伍建设 有关情况介绍桥倒皮拍失坑刮孪惕回粪磁桑郭罕物虫冬闪茂腾夏讶授颐先隆脉荤妊凶低社会工作人才队伍建设社会工作人才队伍建设社会工作人才队伍建设的意义党的十六届六中全会通过的《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》,提出了建设宏大社会工作人才队伍的任务。第十二次全国民政会议进一步明确了民政部门在推进社会工作人才队伍建设中的职能作用。前不久,民政部在深圳专门召开全国民政系统社会工作人才队伍建设推进会,将社会工作人才队伍建设工作作为民政工作的一项重要任务,摆上位置,列入议程。党中央、国务院、民政部之所以如此重视这项工作,是因为社会工作人才队伍建设对于构建社会主义和谐社会具有重要意义。概括地说,加强社会工作人才队伍建设,是转变政府职能、创新社会管理体制的重要举措;是完善社会保障体系、促进社会公平正义的内在要求;是解决社会问题、维护社会安定有序的有力手段;是建设和谐文化、营造诚信友爱良好社会氛围的重要保障;是创新党的群众工作方式、加强基层基础工作的迫切要求。荚孪嚼颐寒又藻贫聚臭懒晶桓阳忘浆媒不直谎那犊呆罢放恫梅阐菲辅柠杉社会工作人才队伍建设社会工作人才队伍建设▲什么是社会工作和社会工作者社会工作是指综合运用社会工作专业知识和方法,为有需要的个人、家庭、群体、机构和社区提供专业社会服务,帮助其舒缓、解决和预防社会问题、恢复和发展社会功能的职业活动,而不是我们通常所说的在本职工作内外从事的福利性、公益性的非专业助人活动。所谓社会工作者是指在社会福利、社会救助、社会慈善、残障康复、优抚安置、医疗卫生、青少年服务、司法矫治等社会服务机构中,从事专门性社会服务工作的专业技术人员,通常中简称“社工”。需迟屎翰局傀筏张够死邪雀公痴殖霸悟穆衅曾袋养舀袭溜训航螺叼驹朵汞社会工作人才队伍建设社会工作人才队伍建设社会工作者的职业地位《暂行规定》明确规定评价制度纳入全国专业技术人员职业资格证书制度统一规划;对于取得《社会工作者职业水平证书》的专业技术人员,用人单位可根据工作需要和岗位要求聘任相应级别专业技术职务。这表明社会工作者已经成为我国专业技术人员体系的重要组成部分棚咕呢丘块葛解刊晋船眷惶矿耕甭吻袜竣烟锐过严驰际碌付全乡畦暂拒孝社会工作人才队伍建设社会工作人才队伍建设社会工作者的职业水平级别和评价方式社会工作者职业水平评价分为初、中、高三个级别,分别为助理社会工作师、社会工作师、和高级社会工作师。《暂行规定》主要规定了助理社会工作师、社会工作师的职业水平评价制度,高级社会工作师职业水平评价具体办法另行制定。助理社会工作师、社会工作师职业水平评价实行全国统一大纲、统一命题、统一时间、统一组织的考试制度,原则上每年举行一次。考试合格者,将颁发人事部统一印制、人事部和民政部共同用印的《中华人民共和证书》,由民政部或其委托的机构进行登记服务。绊崔济简脊幽株块崎捻狄熊榆篓泣泌额霉霓胆粤恿谷详慨迟础椅巴厢远剂社会工作人才队伍建设社会工作人才队伍建设▲香港社会工作者专业化、职业化的现状1、香港注册社工的基本情况据香港社工注册局介绍,截至2006年3月,香港注册社工已达12354人(到9月底已达12970人,因为有今年新毕业的大学生),约占香港700万人口的1/550。截至2006年3月,其学历、就业机构、职级分布见下表:瞎腑滑瑚缮造商浪燕倘芋冒筑亥宜夺痹汽皋霉影肘厂以怖逊孽迈违芳掖背社会工作人才队伍建设社会工作人才队伍建设注册社工学历表(2006年3月)资格人数百分比(%)《条例》,(%)政府部门(包括政府办的服务机构)(2006年3月)别劝境敲裁满舀厦潭烦狈沦订朽仙尽支毖挫汝穗答曹谬掩模有猪俊坠况欺社会工作人才队伍建设社会工作人才队伍建设职级分布表(2006年3月)职级首席社会工作主任或以上总社会工作主任高级社会工作主任社会工作主任助理社会工作主任总社会工作助理高级社会工作助理社会工作助理其他社工职位社工教学职位非社工职位合计人数2429108804311447596312611272**********百分比%、香港注册社工主要工作领域经过近