文档介绍：宠物店合作协议书宠物店合作协议书篇一___________宠物店根据中华人民共和国国务院劳动法规和________市私营企业劳动管理实施办法,结合本宠物店经营的具体所需今制订此劳动合同书。双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。____________宠物店(以下简称“甲方”)同意聘请____________先生/小姐/女士(以下简称“乙方”)为____________宠物店合同工,职位____________,负责工作____________, 身份证号码:___________________。一、合同有效期: 为___年,从______年___月___日至______年___月___日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。二、职责要求: (1)、乙方必须接受甲方的监督和指挥,按其职位要求及宠物店的制度,努力做好工作。(2)、根据工作需要,可以调换乙方的工作岗位。(3)、乙方必须按《宠物店员工手册》的全部内容和条款,严守宠物店规章制度。(4)、乙方每周六天工作制,每天工作时间由甲方安排,当工作需要乙方加班时,甲方需补偿相应的假期。三、劳动报酬: (1)、固定工资____元/月(2)、绩效工资____元/月(3)、补贴共____元/月(4)、提成奖金:完成核定月度销售任务部分,可获奖金____元。超出月度销售任务部分,提成____元。(5)、完成全年销售任务(月度销售任务*12),于农历新年前,可获年终奖金。(6)、所得税或个人收入调节税由乙方负担。(7)、按宠物店经营情况及员工对业务熟练程度,工作所业绩,在适当时间考虑调整职位及薪酬。(8)、甲方每月5日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付工资。(9)、所辖的人员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会宠物店并征得宠物店同意。(10)、签约起,若未满一年可按比例执行。四、福利及劳动保险: (1)、员工服务满一年,可依下列规定给予带薪年假: A、工作满一年以上未满三年者:每年5日 B、工作满三年以上未满五年者:每年10日 C、工作满五年以上未满十年者:每年14日 D、工作满十年以上者,每满一年递增一日,但总数不超过30日。(2)、乙方享有国家法定公众假期,如因业务需要在法定假日不能休假,可由甲方安排在该法定假日前后六十天内补放。(3)、乙方因病,实行计划生育,分娩及婚事、丧事等,按本宠物店制定的具体办法处理。(4)、乙方请事假,须有正当理由及以书面申请和经有关部门主管批准方为有效,甲方不发给事假期间的薪酬。(5)、因公伤残、死亡,则按宠物店购买的有关保险规定及本宠物店制定的具体办法办理。(6)、社会劳动保险条例,按国家有关规定执行。(7)、乙方自行解决当值时的工作餐。五、续订、变更、解除、终止劳动合同: (1)、合同期届满即告终止宠物店劳动合同范本宠物店劳动合同范本。如经双方协商同意,可以续订合同。(2)、如甲方因经营情况变化,调整经营任务,或者乙方因个人原因要求变更合同条款,经合同双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字(盖章)。如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的,甲方可以解除劳动合同。(3)、有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同,并不作任何补偿,同时也取消年终奖金。 1、乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度。 2、乙方严重失职,营私舞弊,泄露商业秘密,对甲方利益造成损害的。 3、乙方的行为按照国家的法律、法规规定被追究刑事责任的。 4、乙方不能胜任工作,连续2个月未能完成月度销售任务。 5、不按宠物店规定的销售方式及违反宠物店的核定价格进行销售活动。 6、借故不参与宠物店的大型对外活动,不服从宠物店的工作安排,工作不合作,损人利已。 7、对外的销售活动中故意损害宠物店的形象,私自向客户提出宠物店合约外的任何个人要求。 8、兼任宠物店外的任何职务及销售宠物店外的任何产品。 9、不按宠物店制度定期以书面形式向直属上司如实汇报工作,弄虚作假。六、有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同,但须提前十天以书面形式通知对方: (1)、乙方患病或非因工负伤的,医疗期满后确实不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排工作的。(2)、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同不能履行,经双方当事人协商不能就变更。(3)、若甲方因不可预见的意外因素,造成严重财政困难时的正常裁员,可单方面终止合同,一旦意外因素得到克服,财政状况好转而需要增员时,甲方应优先考虑乙方。(4)、劳动合同约定的解除条件的。七、本合约期满,如果双方续约,则应另行协商确定续约的条件和支付,以及乙方的工作职责和目标。八