设计院考勤休假制度.doc

文档介绍：设计院考勤休假制度设计院考勤休假制度的规定,是为了保障公司良好的工作秩序,提高员工的工作作风,并以此提高员工的工作效率,,提高员工的工作效率,树立良好的工作作风,根据国家《劳动法》及相关法规,结合公司的实际情况,特制定本制度。。、迟到、早退、矿工、休假等的考核。,即每月1日至月底,并以自然月为周期发放工资。,遇到节假日向后顺延。:每周工作五天,即周一至周五为工作时间,周六、周日休息。:上午09:00-12:00,下午13:30-18:00。,不得迟到早退,不得随意离岗,更不得旷工。,如忘记打卡,应于当日到公司前台处登记,此类情况原则上每月不得超过三次。:15以后到岗,视为迟到;员工在18:00之前离岗,视为早退。每迟到早退一次,罚款20元(经部门领导批准,前一天晚加班到20:00点以后者除外)。,并填写请假单,请假单交给人事行政部备案。请假超过3天以上者,还需取得部门总监或总经理的批准。,并在病假结束后到人事行政部销假;无法提供病假条的按事假处理。,致电所在部门负责人及人事部门,休假后补办请假程序。,得到批准后方可外出,否则视为旷工。,人事专员予以监督、检查。,工资按照不低于工资总额的60%发放。,扣除当日全部工资。,扣除当日全部工资;旷工超过3天以上的,扣除全月工资,并予以辞退。,公司为员工发放全额工资,带薪假期的具体规定如下:a)【法定假日】公司按照法律规定,在元旦、春节、清明节、国际劳