文档介绍：一部分总行一、财务会计领导岗(主任、副主任) (一)要紧职责 、方针、政策,认真执行国家的法律、法令和金融法规,适时组织制定财会工作进展规划和改革设想以及财会制度、规范、细则,并督促落实。 、领导全辖财务、会计、出纳、结算、基建等项工作。 ,紧密掌握系统财会工作的现状和问题,及时总结推广经验,推动系统财会工作的进展。 ,周密制定工作打算,检查、考核工作成果,调动积极因素,充分发挥职能作用。 ,有针对性地开展思想教育,保持全部思想统一,奋发向上。 、核签本部起草的签报、文稿、各类报表和行内有关的签报、文稿及系统呈送的请示、报告。 、税务、审计、计委、人民银行等部门发生的业务往来,协商处理较大事务。 ,决定本部各处人员编制和人事任免事项。 。(二)思想政治素养坚持四项差不多原则,坚决拥护和自觉贯彻党和国家的方针、政策,努力提高政治觉悟和科学文件水平;遵纪守法,维护国家财经纪律;作风正派,廉洁清正,不以权谋私;实事求是,善于调查研究,紧密联系群众,具有全局观念。(三)文化程度经济类大学毕业以上或同等学历。(四)专业知识 、政治经济学差不多理论知识,掌握党和国家的方针、政策。 、银行学、国际金融、会计学原理、统计学原理等理论知识。 、投资、信贷、筹资、国际业务、信托等方面的专业知识。 ,了解有关法律、法规和计算机应用的一般知识。(五)工作能力 ,能统筹安排本部及系统财会工作,正确地实施检查指导。 、决算,审查各种会计报表,能对会计、财务核算实施技术指导。 、政策,组织制定有关制度、方法和财务政策。 ,能分析研究经济、金融形势,能对涉及建设银行有关重大决策性问题提出建议,充分发挥行领导的参谋、助手作用。 。 ,能专门好地处理与行内、行外有关部门的关系,能解决业务中的较大问题。(六)任职资历一般应从事银行工作或相近工作12年以上,其中担任下一级职务2年以上或具有高级专业技术任职资格。二、会计主管岗(正、副处长) (一)要紧职责 、政策和有关金融法规具体组织全辖的会计核算工作,对全行会计核算工作实施检查、指导。 ,组织制定、修订会计制度、核算方法和实施细则,确定、调整报表和会计科目。 ,汇总上报全行会计决算,并对决算质量进行考核评比。 、业务培训和全行会计达标升级规划,并组织落实。 、会计队伍建设实施治理,组织颁发会计证和荣誉证。 ,及时发觉和解决问题,以典型推动工作。 ,充分运用各种数据、信息,为领导经营决策提供依据。 、协调处内各项工作,督促发挥职能作用。(二)思想政治素养 ,坚决拥护和贯彻执行党的路线、方针、政策。 ,严守国家机密,坚持原则,以身作则。 ,锐意改革,开拓进取。 ,顾全大局,工作作风深入,紧密联系群众。 ,廉洁清正,不以权谋私,全心全意为人民服务。(三)文化程度经济类大学毕业以上或同等学历。(四)专业知识 、哲学等基础理论知识。 、财政学、国际金融学以及与会计工作有关的知识。 。 《会计法》、会计准则、税法以及其它有关法律、法规。 。(五)工作能力 ,能有效地组织领导辖内会计工作,科学合理地制定工作打算,并督促落实。 ,善于协调银行之间、部门之间的关系以及上下关系。 ,能依照有关政策及上级的制度规定,结合实际,制定本行的会计制度和实施细则;能熟练组织帐务处理和报表、决算;处理和解答会计工作中的疑难问题和制度规定。 ,善于发觉问题和解决问题,能写出较高水平的调查报告、经验总结及分析材料。(六)任职资历一般应从事银行会计工作或相近工作8年以上,其中担任下一级职务2年以上或具有中级以上专业技术职务任职资格。三、会计综合岗(一)要紧职责 、业务竞赛、评选和经