文档介绍：派出所工作总结派出所工作总结20xx年以来,××派出所在××县公安局党委和××乡党委、政府的正确领导下,在乡人大和纪委的监督下,在县局各业务部门的指导和乡直各站所、村委会的帮助及广大人民群众的支持下,全所民警以科学发展观统领各项公安保卫工作,深入学****贯彻党的十七大和十七届二中、三中全会精神,紧紧围绕构建和谐社会,巩固深化“平安××”这一主题和全县、全乡工作大局,牢固树立社会主义荣辱观和法治理念,深入开展“百日会战”活动,认真落实“云南省公安机关六条警规、枪支管理四措施”等规章制度,团结拼搏,与时俱进,突出特色,狠抓落实,在队伍建设、侦查破案、治安管理和警务室建设等工作中均取得较好成绩,齐心协力抓好“三项建设”,形成了真抓实干促和谐的良好局面。现将20xx年度的工作情况总结如下。一、严格队伍教育管理,狠抓派出所正规化建设,为各项业务工作的顺利开展提供基础保障。今年以来,××派出所继续按照“建和谐警民关系,树良好警风形象,强管理服务质量,创一流所队业绩”的工作思路,以科学发展观为指导,以开展“三项建设”工程为重点,以坚持以人为本和执法为民为核心,以铸造忠诚警魂为根本,以提高队伍正规化建设为主线,以让上级公安机关和干部群众满意为目标,以深入贯彻落实“云南省公安机关六条警规、枪支管理四措施”,省、市、县政法和公安工作会议精神为切入点,狠抓队伍教育管理和思想、工作、纪律、生活、学****五个作风建设”。深入开展“大练兵”、“群众事务代办制、驻村夜访制”工作及解放思想大讨论、党风廉政建设、四项制度、落实科学发展观等学****教育活动,收到了明显实效,为做好各项公安工作提供了强有力的思想保障。我所把开展教育活动与争创“二级公安派出所”工作有机结合起来,做到统筹安排,互相促进。在百日会战活动中,全所民警及协勤人员严格按照要求进行。全所民警认真学****党章,贯彻党章,维护党章,叫响“八荣八耻”新口号,自觉做到知荣辱,树新风,促和谐。我所按照县局年初制定的岗位目标量化考核责任书的要求,结合所上实际,对民警和协勤人员分别制定了切实可行、便于操作的考核办法,把工作任务层层分解落实到每位民警和协勤人员,规定每周日晚上集中进行政治业务学****严格执行“五条禁令”、“八条禁令”“云南省公安机关六条警规、枪支管理四措施”和党风廉政建设责任制,所长与民警及协勤人员就执行禁令纪律进行谈话,并形成谈话记录28份,自觉遵守各项规章制度,夜间由民警带领协勤人员值班,严格执行请销假、请示、报告、财务、车辆等管理制度。内务管理做到整洁有序,环境卫生无“脏、乱、差”,队伍管理无“稀、拉、松”,日常工作无“冷、硬、推”现象,“人要精神,物要整洁,说话要和气,办事要公道”已成为全所人员的自觉行动,通过加强学****和严格内部管理,全所呈现出团结协作、真抓实干、开拓创新、求真务实的良好发展态势。二、社会治安综合治理工作。20xx年,××乡的社会治安综合治理工作在××县公安局和乡党委政府的正确领导下,坚持“打防结合,预防为主”的工作方针,认真执行社会治安综合治理领导责任制、目标管理责任制和一票否决权制,以维护全乡社会稳定为目标,紧紧围绕巩固“平安××”、“无邪乡镇”和“无毒乡镇”活动,继续巩固平安创建工作成果,开展以“群众事务代办制”和“驻村夜访制”为载体的社会矛盾纠纷大调解工作,在全乡继续开展“平安家庭”创建活动,推动了社会治安综合治理各项措施的落实,确保了××乡社会治安秩序稳定。截至11月25日,××乡发刑事案件61起,破案36起,破案率59,发治安案件80起,查处77起,。村级治保调解组织排查矛盾纠纷323起,调处311起,调处成功298起,由村级代办员为群众代办信访案件38件,由班子成员和站所长通过驻村夜的形式帮助群众解决困难和问题821件(次),共收集意见和建议180余条,化解各类矛盾纠纷41件,成功化解了3起群体性纠纷案件。(一)加强领导,提高认识。抓社会治安综合治理工作是发展经济的基础,是落实科学发展观的重要措施,××派出所把抓好社会治安工作当作头等大事来抓,列入重要议事日程,截至11月25日,共召开6次社会治安综合治理会议,专题分析治安形势和平安创建工作,研究存在的问题并部署综治工作。××乡党委、政府在人员、经费等方面给予大力支持,加强乡综治中心建设,配备2名综治工作人员负责综治中心日常工作,聘用4名综治人员,协助派出所抓治安防范工作,在待遇方面,按时足额发放市县补助经费的同时,乡级配套的人均100元作为年底考核、兑现奖惩经费,既提高了治保调解的待遇,又增强了治保调解员的积极性和主动性,确保综治目标和平安创建工作正常开展。(二)明确责任,认真落实。××派出所始终重视社会治安综合治理工作,成立了综治工作领导小组,进一步加强了综治工作的12派出所工作总结第2页领导,明确了第一责