文档介绍：紧急通知各医疗卫生单位:根据赣州市卫生局《关于做好卫生人才规划监测评估有关工作的通知》精神,请各单位按要求填报监测评估表,务必在3月16日(星期五)之前将纸质材料报市局干部人事科,同时将电子版材料发至nkwsjgbrsk@。各单位须填报的表格为:表2一份、表3二份(人事工作负责人和一般工作人员各一份)、表4一份(须卫生专业技术人员填写)。另外请东山、唐江防保站各组织2名乡村医生填一份表4。南康市卫生局3月14日附件表2卫生人才规划监测评估表(卫生事业单位填写)单位全称:填表人姓名:联系电话:电子邮件:序号内容单位应答若“无”填“0”,若“不确定”填“/”-::::(含正、副院长,下同)(医院填写):专职从事医院管理工作而不兼职临床工作的院长(含正、副院长)数(医院填写)*:(Y是N否)(若否,)-,本年度承担的培训任务(培训人次)*:已完成住院医师规范化培训的人数*人序号内容单位应答若“无”填“0”,若“不确定”填“/”(Y是N否)-(Y是N否)-*(Y是N否)-:应答表中请勿空项,若“无”请填写“0”,若“不确定”请填写“/”;调查时点截止到12月31日,如本年数据缺失,则按填写并注明;:指单位各类卫生人员参加由政府行政部门组织的培训活动的人次数;,应为“”和“”之和;:是指当年经过应聘等渠道进入单位、在临床科室工作、具有医学专业背景的应届毕业生人数。其中“”是指医学生毕业后进入卫生行政部门认定的住院医师规范化培训基地接受培训、并已获得培训合格证书的人数;:指单位设立或使用的卫生人才培训、进修、奖励等卫生人才建设和发展的专项基金,包括政府财政、社会资金等各种来源渠道。(Y是N否):若否,!填表时请直接在相应空格处填写选项标号:性别:1-男;2-女;学历:1-研究生及以上;2-本科;3-专科;4-中专;5-高中;6-初中及以下;7-不清楚;从事工作:离开前,在本单位从事:1-临床;2-护理;3-药剂;4-检验;5-公共卫生;6-管理;7-其它(请注明);8-不清楚;执业资格:1-执业医师;2-执业助理医师;3-注册护士;4-其它(请注明);5-不清楚;技术职称:1-正高;2-副高;3-中级;4-初级;5-无职称;6-不清楚;职务:1-单位领导;2-科室领导;3-无职务;4-不清楚;工作年限:在本单位的工作年限;用工性质:1-正式在编;2-合同制;3-返聘;4-临时工;5-派遣工;6-其它(请注明);7-不清楚;流出原因:1-调出;2-辞职;3-合同期满解聘;4-辞退/开除;5-离退休;6-死亡;7-其它(请注明);8-不清楚;流出方向:1-出国;2-升学;3-同级医疗卫生机构;4-上级医疗卫生机构;5-下级医疗卫生机构;6-去往非卫生行业;7-其它(请注明);8-不清楚;流出级别:离开本单位后,流向:1-省级医疗卫生机构;2-地市级医疗卫生机构;3-县级医疗卫生机构;4-城市基层医疗卫生机构;5-农村基层医疗卫生机构;6-其它(请注明);7-不清楚;流出类别:1-继续从事原岗位性质的工作;2-同行业,但不同岗位;3-转行,不再从事卫生工作;4-不清楚;流向地区:1-省内;2-省外(东部地区)