文档介绍：员工生日活动方案为了进一步增强畅越公司的凝聚力,增进员工对公司的认同感和归属感,使广大员工真正地融入集体大家庭,以企为家,拟每月为员工举办生日活动。具体内容如下:一、 生口员工享受福利:生口员工于生日当月的月初获得人事、部门负责人亲笔签名生日卡片一张。生口员工可以获得渔家宴舫面值20元餐券4张。(每次最多可以试用2张,酒水除外)员工生I」当天可获得有薪假1天(可视具体情况调休,当月内休完,否则假期作废)。参加当月人事部组织的生口派对。参加当月生口会屮的竞猜活动,第一名者可获得公司提供的旅游补贴。二、 生口贺卡赠送人事部于每月月底准备好下月生口员工的生卡片给人事经理签名Z后,交给生U员工的部门负责人签名,后由生日员工部门负责人于当月初发放给员工。三、 生口餐券赠送由公司人事部于每月月底统计下下月生口人数,由漁家宴舫制作精美的畅越公司专用生口餐券,每张面值20元,每位寿星4张,可转让,但是,每次用餐故多可使用2张餐券,酒水除外。这样,寿星可以与朋友或者家人到渔家宴舫用餐,但是,40元的补贴又不至于让漁家宴舫有太大的负担,同时,也可以作为漁家宴舫对畅越的支持,我们帮助他们进行的促销以及宣传活动。四、 生口会活动(一)、活动主题:畅越大家庭(技能串烧),姓名接龙,其他简单小游戏(二)、活动时间:每月一次,时间2・3小时,具体时间视客观情况而定(三) 、活动形式:交流填表,抽奖,才艺展示(四) 、活动地点:漁家宴舫 (公司食堂二楼、农家乐均可以考虑)(如果是漁家宴肋,我们建议让他们制作醉目的欢迎横幅两张,用于生口当天在酒店门口及活动场地向外展示我们的企业文化)(五) 、参加人员:当月生口员工,人事部组织人,当月生口员工所在部门负责人代表及管理者(领导)代表(六) 、活动流稈:领导致辞■人事的生口祝福■分尝蛋糕■发放游戏准备道具■用餐■抽奖以及游戏(七)、具体活动事宜第一项:伴奏音乐主持人开场白、宣布名单:尊敬的各位领导,各位畅越大家庭成员,大家晚上好!在这欢聚的时刻,引来我们畅越公司來月份的员工生1_1。首先,请允许我代表畅越公司的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢;同时要对*月份的寿星们表示深深的祝福。就让我们一起来分享生口的甜蜜和快乐,分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们岁岁年年祥和平安,永远年轻,开心永恒。并祝愿寿星门在事业和生活上一帆风顺,前景美好,好运连连。今天我们大家一起庆祝寿星门的生Id,让我们点燃生口的蜡烛,唱起生口的贺歌让寿星们在歌声屮许下来年的愿望并送上我们最美好的祝福!第二项:上蛋糕,关灯,一起唱生LI歌,分尝生LI蛋糕第三项:游戏(每月可另行安排)项日1:姓名接龙:将寿星们按照就餐桌白然分组,每组人员取一个组名,当主持人宣布比赛开始时,由第一个人念:***(姓名)说,下一个人念:***说完和*说,接着的人将前面人的说的重复一遍加上“自己的名字+说”,以此类推,若谁没有接上就被淘汰出局,最后以为留下的员工为胜出者。项目2:将用餐前分发的“畅越大家庭”游戏表格放入抽奖箱,由领导抽奖,由抽奖领导随机抽杳其中的表演项忖或者技能,让该空格签字员T上台表演,验证表格的正确性,同时,将活动推到高潮。(表格见附表)第四项:宣布最示获胜者名单,现场发放旅游补贴红包第五项:结束语(背景音乐:《难忘今宵》)支持人结束语:今晚我们这里歌声阵阵,笑语片片,