文档介绍：-1- 甘肃建投 2011 年离退休工作汇报材料( 2011 年 12 月) 尊敬的省委老干局调研组各位领导: 大家好! 今天各位领导莅临指导检查、关心支持我们甘肃建投离退休工作, 首先, 请允许我代表甘肃建投党委、行政向你们的到来表示热烈的欢迎。下面,我就甘肃建投 2011 年离退休工作开展情况向各位领导将作以下简要汇报。不当之处,敬请批评指正。一、甘肃建投发展状况甘肃省建设投资( 控股) 集团总公司成立于 1953 年,简称“甘肃建投”,是以建安、房地产为主业,集投融资、科技研发、海外业务、工业装备制造为一体的大型企业集团, 是甘肃省最大的建设投资运营商和工程承包商。公司成立于 1953 年, 前身为甘肃省建筑工程总公司,为省属国有独资公司, 200 9 年经甘肃省政府国资委批准更名为甘肃省建设投资( 控股)集团总公司。目前,我们甘肃建投所属 18 家控股、参股、独资子公司和 13 家直属经营单位,资产总额达百亿元以上。集团总公司作为母公司承担着战略制定、投融资决策、科技研发、人才培育、文化建设和综合管理等功能。集团所属的子公司专业门类-2- 齐全、产业链完整。职工总数 20588 人, 其中各类专业技术人员 8212 人、高级职称 369 人、中级职称 2213 人、科技领军人物2人、享受政府特殊津贴 12人。集团总公司具有房屋建筑工程施工总承包特级资质,所属子公司具有总承包壹级资质, 并具有多项专业承包壹级、贰级资质,涵盖房屋建筑工程、市政工程、电力工程、公路路基、体育场地、环保工程、地基基础、建筑防水、消防设施、机电安装、装修装饰、金属门窗、钢结构、土石方、起重设备安装等多个领域, 而且还具有建筑工程设计乙级资质。集团拥有发明和实用新型专利 14 项、国家级工法 6项、省级工法 35项、省科技示范工程 20项。 201 0 年被政府部门审核批准为省级认定企业技术中心单位。公司始终追求“标准生产、质量兴企”卓越绩效,全面实行了质量、环境、职业健康安全等管理体系认证。 2010 年,甘肃建投跨年任务量 132 亿元、完成经济总量 113 亿元, 顺利突破“双百亿”大关, 跨入“百亿元”企业行列。在以建筑安装、房地产为两大主业的“两轮驱动”下, 甘肃建投“六大经济板块”处在蓄势腾飞的重要转型期和上升期,企业在高层次、宽领域、专业化的建筑市场格局中形成了完整有序的产业链, 奠定了跨越发展的坚实基础。“十二五”期间, 甘肃建投将以解放思想、转变观念为先导,以“投资引领、多元经营、集中管控、跨越发展”为战略指引, 积极开拓市场, 转换经营机制, 转变发展-3- 方式,确保实现 2015 年经济总量 400 亿元奋斗目标,力争突破 500 亿元,跨入全国 500 强企业行列。今年 1-10 月份, 生产规模进一步扩大, 完成总产值近 160 亿元,同比增长 % ;前 10 个月共承揽任务 205 亿元,同比增长 % ;经济效益进一步好转,已经提前两个月完成省国资委下达的利润指标,经济实力进一步增强。二、离退休基本情况 1 、人员情况: 截至 2011 年 11 月底,甘肃建投共有离退休职工 20652 人。---- 离休干部: 334 人(包括:红军时期离休干部 2人, 抗日战争时期离休干部 37人, 解放战争时期离休干部 295 人; 厅局(地)级离休干部 2 人,县(处)级离休干部 44 人,科级及以下离休干部 291 人; 享受省( 部长) 级单项医疗费报销标准离休干部 2人, 享受副省( 部长) 级单项医疗待遇离休干部1人; 享受正地级待遇的离休干部 6人, 享受副地级待遇的离休干部 13人, 享受县(处) 级待遇的离休干部 56人, 享受副县(处) 级待遇的离休干部 184 人, 享受科级待遇及一般离休干部 75人; 在省内居住的离休干部人 299 人, 易地( 省外) 安置的离休干部 13人, 易地( 省外) 居住的离休干部 22人。)。---- 退休职工: 20318 人(包括:建国前老工人 92人)。离退休职工遗属 4110 人。其中离休遗属 145 人。-4- 2 、离退休组织机构建设: 全司共有离退休党员 3368 名, 其中离休党员 253 人,设离退休党支部 76 个,其中离休干部党支部 11个, 党小组 196 个。基层单位设离退休工作部门 22 个, 共有专兼职工作人员 47人。党组织和工作机构人员配备, 组织健全,活动良好。 3 、活动场所建设: 全司各单位共设立大小老年活动中心(室、站) 41个, 总建筑面积 2210 平米, 共陆续投入资金 180 余万元,基本保证了广大离退休职工日常活动和娱乐。三、 2011 年主要工作完成情况 2011 年, 甘肃建投离退休人员管理处在集