文档介绍：总经理助理工作职责_总经理助理职责所谓总经理助理就是帮助总经理处理一些日常事务,是总经理手的延伸。总经理助理是协助总经理制定、贯彻、落实各项经营发展战略、计划,实现企业经营管理目标的助理人员。下面是小学生作文网经理助理职责。供大家参考!总经理助理职责篇一1、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务。2、及时收集和了解各部门的工作动态,协助总经理协调各部门之间有关的业务工作,掌握全公司主要活动情况。3、协助总经理收集各部门重要报表,并校对各项重要数据,根据核对结果对各部门进行绩效考核,并根据绩效评价结果实施对员工的奖惩工作。4、负责召集公司办公会议和其他有关会议,做好会议记录,并检查督促会议决议的贯彻实施。5、负责公司行政文书档案的管理工作及各部门文书资料收集归档管理工作,进行业务指导。6、负责组织公司通用管理标准规章制度的拟定、修改和编写工作,协助参与专用管理标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作。7、协助总经理与供应商建立良好的合作关系,并负责做好公司重要来宾的接待安排及重要会议的组织与会务工作。8、完成公司领导交办的其他工作任务。总经理助理职责篇二1、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作,负责保管使用企业图章和介绍信。2、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力做好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。3、负责公司办公会的有关事宜,并办理会议议定事项。负责督促、检查、催办上级批件,公司领导批件及总经理办公会议定事项的办理工作。4、负责文书收发、运转、检查、指导有文档工作的业务管理,负责保密工作。5、负责起草公司年度报告及总经理讲话稿,负责起草公司股东人和董事会的会议材料。6、负责办理人大代表建议、批评、意见或政协代表提案的办复。负责纪录、整理总经理办公会会议纪要。7、负责处理总经理临时交办的其他工作。总经理助理职责篇三一、直接对总经理负责,对酒店的管理工作负全部责任。二、负责协助总经理对酒店的经营管理作出决策和健全运营制度;负责执行、落实总经理的决策和营运计划。三、负责监督检查各级管理人员对工作任务的落实执行情况。四、负责协助总经理定期召开例会,安排得失,优化管理思路。五、负责定期检查酒店内外的卫生、安全监督。六、负责协助总经理处理协调各部门之间的。七、负责酒店行政办公室的一切事务,热情礼貌接洽外来人员。八、负责协助总经理监督各部门管理制度的执行情况,检查各岗位的操作规程和服务规范,为顾客提供优质的出品和满意的服务。九、准确执行总经理口头或书面指令,并积极良好地完成任务。十、坚持每日开餐时间在服务第一线现场巡视检查督导,确保营业时间正常运作。十一、负责建立健全的员工档案,做好人事管理工作;及时向总经理汇报酒店的人事异动情况。十二、不