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退役士兵 [汇报材料(退役士兵接收安置工作),(1)].doc

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退役士兵 [汇报材料(退役士兵接收安置工作),(1)].doc

上传人:1294838662 2020/4/26 文件大小:26 KB

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文档介绍

文档介绍:退役士兵[汇报材料(退役士兵接收安置工作),(1)]材料 各位领导:按照工作督查的安排,现将我县退役士兵安置工作汇报如下:一、深化安置改革,落实安置任务。1、全面落实自主就业退役士兵地方经济补助政策。我县共接收2014年冬季退役士兵73人,按城镇居民人均纯收入的2倍计算,共发放退役士兵地方经济补助资金284万元。2、全力做好三期士官安置工作。2015年需要完成3名三期士官的安置工作,目前已核对档案并于6月8日向县政府上报《关于安置2015年转业士官的报告》。3、妥善解决退役士兵遗留问题。我县对以往未安置的退役士兵,积极宣传货币安置和公益性岗位安置政策,1991-2012年共接收符合安置的退役士兵154人,其中84名符合安置的退役士兵实行货币安置政策,领取自谋职业补助金,;还有70名符合安置的退役士兵未安置。4、积极开展退役士兵职业教育和技能培训。我县在退役士兵教育培训方面,加大宣传力度,不断在现有的政策方面继续探讨完善。与教育培训机构在完成教育培训方面及时研究、讨论,提出更适合我县实际情况的培训思路与培训内容。建立健全落实培训工作的领导小组及工作方法程序;每年退役士兵报道期间对每一名退役士兵就教育培训都能积极宣传,做到知晓率100%,有教育培训意愿的退役士兵的参训率80%以上,参训退役士兵“双证”的获取率达100%;积极协调县内企业推荐退役士兵就业,经培训就业率达75%。5、进一步落实退役士兵自主就业扶持政策。加强同劳动和社会保障部门、教育部门的协调,根据市场需求,为退役士兵提供适应市场需要的技能培训,帮助他们掌握符合市场需求的专业技能。退役士兵经过1—2年的专业技能培训,让每个参加培训的退役士兵都能获得一技之长,取得国家承认的专业技能证书,由学校推荐就业。二、存在的问题   (一)城镇退役士兵就业观念亟待转变。我县城镇退役士兵及家长就业观念比较落后,许多城镇退役士兵及其家长采取参军的方式来实现“曲线就业”,把当兵作为就业的一种渠道,对社会的就业形势和当前的用工制度了解不够、认识不清。近年来,虽然我们在自谋职业宣传上不断加大力度,采取了一些措施,但是许多退役士兵仍然寄希望于政府安置,有的在选择自谋职业时患得患失,拿不定主意,尽管退役士兵和家长对安置难的现状都有所了解,也知道当地政府从资金和政策上鼓励退役士兵自谋职业,但他们还是要求政府分配一个单位,即使效益差一点,工资低一点也行。总有一部分退役士兵说:“不安排工作,将来我们养老问题谁管”,一些家长也说:“孩子当了兵,回来不安排个单位,连个说媒的都找不到”。    (二)复员退伍军人稳控工作难度增大。由于我县优抚安置对象多,县域经济基础差,财力不足,涉军稳控工作压力大、任务重。有部分退伍士兵领取了一次性自谋职业补助金又上访,给维护社会稳定增加了压力和难度。   三、对策及建议 (一)严格落实政策,认真完成年度城镇退役士兵安置工作任务。严格落实国家、省、市各项安置政策,从维护稳定大局、构建和谐社会的高度出发,充分发挥政府的调控和主导作用,采取安排就业和自谋职业相结合的安置方法,多渠道、多途径、创造性地做好工作,确保按时完成工作任务。继续加大政府调控力度,对拒绝接收安置任务和完成不了安置任务的单位,必须采取行政的、经济的、法律的等一切可以利用的手段,确保退役士兵就业,依法维护退役士兵的