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文档介绍

文档介绍:消防安全管理制度 HG SM02-09-11 1、目的为认真贯彻《中华人民共和国消防法》规定的“预防为主, 防消结合”方针,进一步加强和改进消防“四个能力”建设,防止火灾、爆炸事故的发生,根据国家和上级公司的有关规定, 制订本制度。 2、适用范围适用于本公司消防安全工作的组织管理、责任划分、动火管理、临时接电管理、防火安全巡查、消防设施器材管理、电气设备检查和管理、火灾隐患整改管理、应急演练等 3、编写依据《中华人民共和国消防法》《危险化学品安全管理条例》《辽宁省消防条例》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》《爆炸危险场所安全规定》 4、组织机构 成立由公司总经理担任组长, 分管安全生产的副经理为副组长, 有关职能部门和人员参加的公司消防安全领导小组, 统一领导以防火安全为重点的公司安全管理工作。 巩固和发展企业专职消防队伍,加强队伍的思想、组织、技能建设。 完善逐级防火责任制和建立岗位防火责任制。公司实行三级防火责任制, 由公司总经理担任全公司防火责任人, 部门负责人或班组长任本部门或班组的防火责任人。各岗位设岗位防火责任人, 把防火责任落实到岗位上。 设立具体分管消防工作的安全管理人。 成立专职消防队, 做好消防工作。 5、消防安全职责 消防安全领导小组消防安全领导小组由公司主要负责人及各部门负责人组成。应做好下列工作: 贯彻“预防为主、防消结合”的方针, 负责制订防火责任制度, 研究贯彻制度的措施, 制订奖惩办法, 保证各项制度的贯彻执行。 组织每月一次的公司消防安全检查,及时发现和指出火灾隐患,制定整改方案,督促火灾隐患的整改。 采用各种形式,对职工进行防火、灭火知识教育,提高全体职工的防火意识。 按照“四不放过”的原则, 严肃追究和认真处理火灾事故。 公司防火责任人职责(总经理): 认真贯彻有关消防法规、技术法规和上级消防安全工作的指示,将防火工作放到议事日程,做到与整个公司管理工作同计划、同布置、同检查、同总结、同评比。 组织制订逐级防火责任制和各项防火安全制度, 并认真贯彻,督促落实。 负责对公司新建、改扩建项目的消防专项审查和批准。 发生火警、火灾事故要积极组织力量扑救, 事后指定专人负责调查,根据“四不放过”原则,提出处理意见。 部门防火责任人职责(本部门负责人): 应认真贯彻执行《消防管理制度》,落实上级和公安消防有关工作的各项指示,制订消防工作计划。 经常对职工进行“三懂三会”教育( 懂本岗位生产过程中的灭火危险性; 懂预防火灾的措施; 懂扑灭火灾的方法; 会使用消防器材;会扑灭初期火灾;会报警) ,增强全员的防火意识和执行防火安全制度的自觉性和责任感。 组织防火安全检查, 做到岗位随时查, 班组每班查, 部门周查。对查出的火灾隐患组织人员及时整改, 一时不能解决的, 应采取防范措施,同时报公司消防工作领导小组和港区消防队。 划分防火责任区域, 指定责任人, 制订责任区域的防火措施。按照设计配置消防器材、设施, 并按时更新、换药, 落实防范措施。 组织领导本部门职工进行消防训练, 提高战斗力, 协助制订消防作战方案。 发生火灾(警) ,立即组织力量,积极扑救,迅速报警, 并及时向公司消防工作领导小组和港区消防队报告。 班组防火责任人职责(本班班组长): 贯彻落实上级布置的防火工作任务, 督促检查本班组贯彻各项安全管理措施。 . 2 负责检查本班组人员所操作的电气和机械等设备的消防安全情况。 发现隐患和事故及时处理,并及时报告部门防火责任人。 做好配备在本班组消防器材的管理工作。 督促做好交接班的防火安全交接工作。 消防安全主要负责人职责: 认真执行“预防为主、防消结合”的方针, 做好公司消防安全工作。 负责对公司职工的防火宣传和消防知识教育工作。组织职工的业余消防学****和技术训练。 根据公司实际情况,协助制订灭火作战计划。 每月至少参加一次防火检查。 负责火灾隐患和整改措施的立案、登记, 督促隐患的整改。 每年组织一次消防演****每年组织一次应急疏散演练。 管理、维护消防设施、灭火器材和消防安全标志。 记录消防工作开展情况,完善消防档案。 完成其它消防安全管理工作。 其他人员职责: 严格执行消防安全制度和操作规程。 参加消防安全培训及灭火和应急疏散演练。