文档介绍：工作法,心得体会篇一:陈全江工作法心得体会学”陈全江工作法”心得五月二十四日,我荣幸的参加了陈全江所长的讲座,深刻的学****了陈所长的工作方法和从警心得。陈全江,现为杭州市公安局上城分局清波派出所副所长。曾从2007年5月起担任望江派出所兴隆社区民警。因表现突出,2007年被授予”三等功”一次;兴隆社区警务室被杭州市公安局评为”示范警务室”;2008年3月18日抗雪救灾暨保春运、保供应工作”先进个人”;2008年被中共杭州市委评为”优秀共产党员”;2008年其所在的兴隆社区警务室被省公安厅评为”全省十个老百姓最满意的警务室”,同时被评为”杭州市优秀人民警察”,杭州市综治委评为”全市优秀法制副校长”;2009年1月被评为”全省三基工程建设先进个人”,其组建的”黄哨子·红袖章”志愿者治安巡防中队被全国志愿者协会评为”优秀志愿者组织”。2009年9月荣立”二等功”一次。2007至2009年三年来,陈全江共收到各类表扬44次、锦旗27面、表扬信11封、铜匾1块。荣誉是留给有准备的人的,这是陈所长在讲座的过程中反复强调的,取得这么多成绩的背后是不懈的努力,和艰辛的忍耐!在平时的工作中,陈所长坚持恪守原则。其中有一条,他告诉我们每次出警装备要带齐,为了一时的偷懒和便利,那将是对自己和对人民群众的不负责。在这之中他给我们列举了很多的反面案例。最后说说陈所长的“陈全江工作法”,经过三个多小时的学****个人初步总结和体会到其本质就是深(本文来自:摘:工作法,心得体会)入群众,相信群众,最后依靠群众,想群众之所想,急群众之所及。归根结底就是“群众”二字!陈所长让我们深刻的记住一句话“人民群众相信公安见才拨打110,相信人民警察才走进派出所”我想这正是一个优秀的共产党员应具备的素质,我想这也是陈所长工作的动力所在!陈所长还教育我们,作为我们当代的卓越警务人才,要敢于执法!不能因为怕投诉就不作为,消极执法等,当然前提是我们要规范执法,这是根本所在。陈所长还教会我们,年轻人要有干劲,所以属于自己的荣誉要努力争取。“只要给给,我都要!”这句话充分的反应了陈所长对公安工作的热情,和对自己的信心。说了这么多,总结一下。陈全江同志是我们努力的方向,是不断进取的目标。讲座使我受益匪浅。篇二:一线工作法心得体会一线工作法心得体会一线工作法心得体会坚持决策在一线落实,决策是前提,落实是根本。要保障决策思路的顺利落实,就必须建立一套全面覆盖、环环相扣的管理机制,科学设置抓落实的每个步骤和环节,坚持从一线来,到一线去,对决策落实情况进行全过程监控和管理。不断完善交办、催办、督办、查办制度。要求科级干部级领导对分管工作,必须结合实际提出交办事项,并对交办事项落实情况实施一线管理、一线监督,全过程进行催办、督办、查办。坚持问题在一线解决,抓工作落实的过程,就是一个发现问题、解决问题的过程。深入一线发现问题,一竿子到底解决问题,是将工作真正落到实处、确保决策顺利推进的关键所在。零距离深入子分公司,定期走访技术部门,定期到技术部门蹲点调研、访贤问计、体察民情、集中民智,做到调查与指导相结合,研究分析和总结经验相结合,努力缩小决策与实际工作的差距,减少和避免决策失误。坚持成效在一线体现,发展是第一要务。真正的工作业绩,应该在经济社会发展一线体现其价值,并为子分公司所接受。其中还要注意加强作风建设,它是推进科学